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O.P.E.

EL TSJA TUMBA LA CONVOCATORIA DE MEDICOS

Publicadas en el BOPA de ayer las previstas ejecuciones de sentencias …

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El TSJA ´tumba´ la oferta pública para médicos

25/02/2010 J. CUEVAS, para La Voz de Asturias.

La sala de lo contencioso administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Asturias ha dado la razón al Colegio de Médicos en el litigio que mantenía con el Sespa por las nueva convocatorias de oferta pública de empleo que la administración pública realizó el 31 de febrero del 2008. El Bopa publicó ayer la anulación del proceso, para el que será necesaria una nueva convocatoria del Instituto de Administraciones Públicas Adolfo Posada.

El motivo del recurso interpuesto por la entidad colegial es el mismo que ya tumbó el concurso de traslados del Sespa. El Colegio de Médicos solicitaba que se computaran los méritos por servicios prestados en cualquier hospital de la red pública, incluídos los de Jove y Arriondas, concertados. A diferencia del concurso de traslados, la oferta pública de empleo se encontraba en fase inicial --únicamente se había realizado la convocatoria--.

El Adolfo Posada iniciará de nuevo el proceso y, aunque no se abriría un plazo nuevo, sí se permitirá la presentación de los aspirantes que, cumpliendo con los requisitos modificados deseen concurrir al proceso de selección.

VEER LAS DISTINTAS EJECUCIONES DE SENTENCIA EN EL BOPA:

259 plazas de la categoría de Especialistas de área

dos plazas de personal estatutario de la categoría de Médico de admisión y documentación clínica

dos plazas de la categoría de Médico de urgencia hospitalaria

44 plazas de la categoría de Médico de urgencia hospitaria

14 plazas de la categoría de Especialistas de área

dos plazas de la categoría de Médico de familia

3 plazas de la categoría de Médico especialista de pediatría

29 plazas de la categoría de Médico de familia

Más de 80 médicos asturianos exigen que se ejecute ya el concurso de traslados


20100207083036-07.02.10-traslados.jpgLos facultativos suscriben un comunicado en el que piden al Principado, el Colegio y el SIMPA que se pongan de acuerdo y reclaman dimisiones.

 NOTICIAS RELACIONADAS

La Administración barrunta que una sentencia en marzo puede obligar a rebaremar todas las categorías. 

La Nueva España. Oviedo, Pablo ÁLVAREZ

Pensaban cambiar de centro de trabajo este mismo mes y ahora se ven sumidos en la incertidumbre. Un grupo de 83 m&eac

... (... continúa)

ANULACION DE CONVOCATORIAS

El alcance de esta resolución judicial es para los Hospitales de Jove, Cruz Roja de Gijón y Arriondas, pero sus consecuencias van mucho más allá …

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Cinco convocatorias modificadas y ahora anuladas

El Tribunal Superior tumba una oposición regional de 355 plazas de médicos

La sentencia ordena que se otorgue a los facultativos de los hospitales concertados la misma puntuación que a los de los centros públicos.

Oviedo, Pablo ÁLVAREZ, para La Nueva España

Primero fueron modificadas y ahora han sido anuladas. El Tribunal Superior de Justicia de Asturias (TSJA) ha invalidado la convocatoria de un conjunto de oposiciones en las que salen a concurso 355 plazas de médicos. El alto tribunal establece que el baremo de méritos -que meses atrás había originado una corrección de la convocatoria- ha de otorgar a los facultativos de los centros públicos la misma puntuación que a sus colegas de los hospitales concertados.

El Gobierno regional da por hecho que esta resolución obligará a repetir la convocatoria y a retrasar los plazos de un proceso selectivo cuyo ritmo de ejecución ya había generado protestas en el sector.

Los concursos-oposición anulados son los primeros que se habían puesto en marcha con el fin de cubrir plazas del Servicio de Salud del Principado (Sespa) desde que la Administración regional asumió las competencias sanitarias, el 1 de enero de 2002. No obstante, el proceso se está dirigiendo desde el Instituto Asturiano de Administración Pública Adolfo Posada (IAAP), un órgano dependiente de la Consejería de Administraciones Públicas, circunstancia que ha generado un hondo malestar en determinadas instancias políticas y profesionales del sector sanitario.

Con esta sentencia de la Sala de lo Contencioso Administrativo, las oposiciones afectadas suman un nuevo contratiempo que podría no ser el último. La convocatoria original fue publicada en el «Boletín Oficial del Principado» (BOPA) el 31 de diciembre de 2008 y recurrida por el Colegio de Médicos de Asturias. Meses más tarde, el Gobierno regional modificó el baremo de méritos y permitió, por vez primera en la región, que al proceso pudieran concurrir facultativos de los hospitales concertados, una medida que suscitó confusión y rechazo entre los médicos interinos de los hospitales del Sespa, pues temen verse desplazados por colegas de los hospitales concertados que acreditan largos períodos de servicios prestados.

Los hospitales que en Asturias gozan de un concierto singular con el Sespa y desempeñan funciones de cabecera de área o de distrito son los de Arriondas y Jove. En la convocatoria más numerosa, la que pone en liza 273 plazas de especialistas de área, el baremo corregido concedía a los médicos de este tipo de centros 0,20 puntos por cada mes completo de servicios prestados, idéntica puntuación a la que reciben los facultativos de los hospitales estrictamente públicos. A los médicos de los hospitales que tienen establecido un concierto ordinario (no singular) se les otorga 0,10 puntos por mes.

La sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Asturias ignora cualquier distinción de este género. La resolución judicial se limita a apelar al decreto 71/2002 del Principado para subrayar que esta normativa «incorpora al Hospital de Jove, al Hospital de la Cruz Roja Española de Gijón y al Hospital de Arriondas a la red sanitaria de utilización pública como centros en los que se presta el servicio asistencial público y donde, por tanto, se homologa el estándar prestacional allí desarrollado». Esta homologación, precisa la sentencia, «debe alcanzar también a la experiencia obtenida por los profesionales que allí ejercen su profesión».

La resolución judicial reseñada en los párrafos precedentes no es la única dictada en los últimos días relativa a los procesos selectivos del personal sanitario. El Tribunal Superior de Justicia de Asturias también ha anulado parte de la convocatoria para el concurso de traslados que está en marcha, y que el Sespa quería concluir el mes que viene. La argumentación del Alto Tribunal es la misma: han de ser computados los méritos de los facultativos con contrato laboral que ejercen en centros concertados.

Fuentes del Sespa -que sí pilota este concurso de traslados- señalaron ayer que la sentencia responde a un recurso individual y que los servicios jurídicos están estudiando el alcance de la misma.

Claves del proceso

El proceso selectivo oferta en total 355 plazas de médico en el Servicio de Salud del Principado (Sespa): 273 especialistas de área, 46 médicos de urgencias hospitalarias, 31 de familia, 3 pediatras y 2 médicos de admisión y documentación clínica.

Las cinco convocatorias sólo estaban abiertas inicialmente a médicos interinos de «centros e instituciones sanitarias públicas». Una modificación de las mismas establecía un nuevo baremo que otorgaba la misma puntuación a los profesionales de centros integrados en la red de utilización pública «mediante concierto singular como hospitales de área o distrito».

La sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Asturias -fechada el pasado 28 de diciembre- enfatiza: «Esta Sala ha señalado en reiteradas ocasiones cómo no se puede justificar la discriminación de la experiencia profesional obtenida en un centro en el que se presta la misma labor asistencial, a través del concierto, que en un centro de titularidad pública, ya que es la propia Administración la que decide concertarlo homologando los estándares de prestación del servicio».

EN EL BOPA DE HOY Y CON RELACION AL TEMARIO DE LA CONVOCATORIA DE PLAZAS DE AUXILIAR DE ENFERMERIA DEL ERA.......

EN EL BOPA DE HOY Y CON RELACION AL TEMARIO DE LA CONVOCATORIA DE PLAZAS DE AUXILIAR DE ENFERMERIA DEL ERA.......

 

 

Corrección de error habido en la publicación de “Resolución de 26 de octubre de 2009, de la Viceconsejería de Modernización y Recursos Humanos, por la que se convocan pruebas selectivas para la provisión, en turnos de promoción interna y libre, de 120 plazas de Auxiliares de Enfermería (Grupo D), en régimen de contratación laboral fija.” (Boletín Oficial del Principado de Asturias número 263, de 13 de noviembre de 2009). VER

 

... se añaden dos temas más a la Resolución anterior, los nº 22 y 23 ...

 

Materias comprendidas en el Programa definitivo:

1. La Constitución Española: Derechos y deberes fundamentales. La organización territorial del Estado.

2. El Estatuto de Autonomía para Asturias: Especial consideración de los Órganos Institucionales de la Comunidad Autónoma del Principado de Asturias.

3. El Convenio Colectivo del Personal Laboral de la Administración del Principado de Asturias: Ámbito funcional y personal; jornada y horario de trabajo; vacaciones, permisos, licencias, suspensión y extinción del contrato de trabajo; régimen disciplinario.

4. La Ley del Principado de Asturias 7/1991, de cinco de abril, de asistencia y protección al anciano: Derechos y deberes de los residentes en establecimientos residenciales. El Organismo Autónomo “Establecimientos Residenciales para Ancianos de Asturias”: Configuración, fines, estructura, régimen presupuestario y de personal.

5. Almacén. Gestión de existencias e inventarios.

6. Funciones generales del/de la Auxiliar de Enfermería en un centro de personas mayores. El equipo interdisciplinar. Funciones generales en el Plan de intervención, el/la Auxiliar tutor.

7. Habilidades de comunicación y relación interpersonal. Apoyo y ayuda a la persona mayor y su familia.

8. Los cuidados: Procedimientos relacionados con la higiene en la persona mayor: Aseo corporal. Peinado. Cuidado de uñas. Cambio de ropa. Higiene de la boca. Material necesario.

9. Úlceras por presión. Protocolos de prevención. Clasificación de las úlceras por presión. Cambios posturales, movilización y traslado.

10. Desinfectantes y antisépticos. Esterilización. Conceptos y métodos.

11. Ayuda en la alimentación. Cuidados del sistema de alimentación parenteral y enteral, sonda nasogástrica. Material necesario.

12. Deshidratación, signos y síntomas. Tratamiento.

13. Sondajes vesicales. Material para sondajes. Cuidados de las personas sondadas. Colocación de cuñas. Medida de diuresis.

14. Estreñimiento en la persona mayor. Concepto. Causas más frecuentes. Complicaciones. Enemas: Aplicación material y método.

15. Urgencias y emergencias. Hemorragias, traumatismos. Primeros auxilios. Actuaciones del/de la Auxiliar de Enfermería. Vigilancia y actuación del/de la Auxiliar de Enfermería ante las constantes vitales.

16. La enfermedad mental en las personas mayores. Depresión: Causas, síntomas y manejo. Otras psicopatías.

17. El síndrome demencial. Tipos y síntomas generales. La enfermedad de Alzheimer: Causas, síntomas y manejo. Manejo de los síntomas de la demencia: Agresividad, agitación y otros trastornos de la conducta.

18. Enfermedad de Parkinson.

19. Los medicamentos. Administración de medicamentos, vigilancia y precauciones. Vías de administración. Papel del/de la Auxiliar de Enfermería.

20. Terapia ocupacional. Programas para el/la anciano/a. Intervención del/de la Auxiliar de Enfermería en los programas.

21. Rehabilitación en geriatría. Conceptos generales. La rehabilitación como tratamiento. Material y aparatos.

22. Cuidados del/de la Auxiliar de Enfermería a la persona en situación terminal. Cuidados físicos y cuidados psicológicos. Técnicas de los cuidados post-mortem y descripción del material necesario. Procedimiento.

23. Salud laboral. Condiciones de trabajo y seguridad. Medidas de protección y prevención de riesgos laborales.

17/11/2009 09:53. Aut

PRUEBAS SELECTIVAS EN EL ERA

PRUEBAS SELECTIVAS EN EL ERA

 

ENLACE BOPA 13/11/2009

Oferta de plazas para Administración

Oferta de plazas para Administración

 

Plazas de Administrativos grupo C1

enlace con el BOPA de hoy 11 de noviembre

auxiliares administrativos

Médicos de Urgencia Hospitalaria

MODIFICADAS LAS BASES DE LAS CONVOCATORIAS DEL CONCURSO OPOSICION DEL SESPA EN LAS CATEGORIAS DE MEDICOS ...

MODIFICADAS LAS BASES DE LAS CONVOCATORIAS DEL CONCURSO OPOSICION DEL SESPA EN LAS CATEGORIAS DE MEDICOS ...

 

 

 

Contra las Resoluciones que se citan a continuación, se interpusieron recursos contencioso-administrativos que afectan a la fase de concurso de la convocatoria. Examinados los mismos se acuerda la modificación de las Bases de las convocatorias del concurso oposición para el acceso a las plazas de personal estatutario pertenecientes a la categoría de:

 

Médico de Admisión y Documentación Clínica dependientes del Servicio de Salud del Principado de Asturias (BOPA de 31 de diciembre de 2008).

 

Médico de Familia dependientes del Servicio de Salud del Principado de Asturias (BOPA de 31 de diciembre de 2008).

 

Médico Especialista en Pediatría para el desempeño de puestos en Atención Primaria, dependientes del Servicio de Salud del Principado de Asturias (SESPA). (BOPA de 31 de diciembre de 2008).

 

Facultativos Especialistas de Área, dependientes del Servicio de Salud del Principado de Asturias (SESPA) (BOPA de 31 de diciembre de 2008).

 

Dichas Resoluciones son modificadas por las siguientes:

 

Ø      Resolución de 28 de octubre de 2009, de la Viceconsejería de Modernización y Recursos Humanos, por la que se modifica la Resolución de 17 de diciembre de 2008, de la Viceconsejería de Modernización y Recursos Humanos, por la que se convoca concurso oposición para el acceso a dos plazas de personal estatutario pertenecientes a la categoría de Médico de Admisión y Documentación Clínica dependientes del Servicio de Salud del Principado de Asturias. (VER TEXTO INTEGRO EN EL BOPA)

 

Ø      Resolución de 28 de octubre de 2009, de la Viceconsejería de Modernización y Recursos Humanos, por la que se modifica la Resolución de 17 de diciembre de 2008, de la Viceconsejería de Modernización y Recursos Humanos, por la que se convoca concurso oposición para el acceso a veintinueve plazas de la categoría de Médico de Familia dependientes del Servicio de Salud del Principado de Asturias, así como la Resolución de 17 de diciembre de 2008, de la Viceconsejería de Modernización y Recursos Humanos, por la que se convoca concurso oposición para el acceso a dos plazas de la categoría de Medico de Familia dependientes del Servicio de Salud del Principado de Asturias, reservadas a personas con discapacidad, ante la estimación de recursos planteados frente a las mismas. (VER TEXTO INTEGRO EN EL BOPA)

 

Ø      Resolución de 28 de octubre de 2009, de la Viceconsejería de Modernización y Recursos Humanos, por la que se modifica la Resolución de 17 de diciembre de 2008, de la Viceconsejería de Modernización y Recursos Humanos, por la que se convoca concurso oposición para el acceso a tres plazas de la categoría de Médico Especialista en Pediatría para el desempeño de puestos en Atención Primaria, dependientes del Servicio de Salud del Principado de Asturias (SESPA). (VER TEXTO INTEGRO EN EL BOPA)

 

Ø      Resolución de 28 de octubre de 2009, de la Viceconsejería de Modernización y Recursos Humanos, por la que se modifica la Resolución de 17 de diciembre de 2008, de la Viceconsejería de Modernización y Recursos Humanos, por la que se convoca concurso oposición para el acceso a 259 plazas de la categoría de Facultativos Especialistas de Área, dependientes del Servicio de Salud del Principado de Asturias (SESPA), y la Resolución de 17 de diciembre de 2008, de la Viceconsejería de Modernización y Recursos Humanos, por la que se convoca concurso oposición para el acceso a 14 plazas de la categoría de Facultativo Especialista de Área, dependientes del Servicio de Salud del Principado de Asturias (SESPA), reservadas a personas con discapacidad. (VER TEXTO INTEGRO EN EL BOPA)

 

 

 

Así mismo, contra las Resoluciones que se citan a continuación, se interpuso recurso de reposición que afecta a la Base segunda de la convocatoria y recursos contencioso-administrativos que afectan a la fase de concurso de la convocatoria. Examinados, se acuerda la modificación de las Bases de la convocatoria del concurso oposición para el acceso a cuarenta y cuatro plazas de la categoría de Médico de Urgencia Hospitalaria dependientes del Servicio de Salud del Principado de Asturias (SESPA), aprobadas por Resolución de 17 de diciembre de 2008; así como la Resolución de 17 de diciembre de 2008 de la Viceconsejería de Modernización y Recursos Humanos por la que se convoca concurso oposición para el acceso a dos plazas de la categoría de Médico de Urgencia Hospitalaria dependientes del Servicio de Salud del Principado de Asturias (SESPA), reservadas a personas con discapacidad.

 

 

 

Ø      Resolución de 28 de octubre de 2009, de la Viceconsejería de Modernización y Recursos Humanos, por la que se modifica la Resolución de 17 de diciembre de 2008, de la Viceconsejería de Modernización y Recursos Humanos, por la que se convoca concurso oposición para el acceso a cuarenta y cuatro plazas de la categoría de Médico de Urgencia Hospitalaria dependientes del Servicio de Salud del Principado de Asturias, así como la Resolución de 17 de diciembre de 2008, de la Viceconsejería de Modernización y Recursos Humanos, por la que se convoca concurso oposición para el acceso a dos plazas de la categoría de Médico de Urgencia Hospitalaria dependientes del Servicio de Salud del Principado de Asturias (SESPA), reservadas a personas con discapacidad. (VER TEXTO INTEGRO EN EL BOPA)

 

 

 

OFERTA DE EMPLEO PUBLICO CASTILLA LA MANCHA

OFERTA DE EMPLEO PUBLICO CASTILLA LA MANCHA

 

En el boletín de la Comunidad Autónoma de Castilla La Mancha

Fecha 16 de octubre de 2009

Oferta de empleo público de las categorias de:

  • Celador/a
  • Enfermero/a
  • Auxiliar de Enfermería
  • Auxiliar Administrativo
  • Médicos Especialistas de Area de varias Especilaidades
  • Médicos de Familia en Equipos de Atención Primaria

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