Los médicos de Cataluña y Galicia van a la huelga contra los recortes

Los sindicatos mayoritarios convocan paros a cuatro días de las elecciones - "Si los ajustes siguen otro año, esto se hunde", justifica el sector catalán

Foto: Protesta contra los recortes en el hospital Vall d’Hebron de Barcelona.- CONSUELO BAUTISTA

El País. F. BALSELLS / C. HUETE - Barcelona / Santiago - 08/11/2011

Los tijeretazos en sanidad pública han agotado la paciencia del personal médico hasta desencadenar sendas huelgas en Cataluña y Galicia a cuatro días de las elecciones. El sindicato mayoritario catalán convocó ayer un paro los días 16 y 17 de este mes para echar un pulso al Gobierno de CiU aprovechando la cercanía de las elecciones y aseguró que desconvocará la huelga si la Generalitat garantiza que dará marcha atrás en los ajustes a partir de 2012. Los sindicatos gallegos, por su parte, convocaron una huelga el día 17 en contra la voluntad de la Xunta, gobernada por el PP, de suprimir unos 1.600 puestos de médicos.

Las operaciones en los centros públicos catalanes han caído alrededor de un 35%

La tensión se concreta en un momento crítico especialmente en Cataluña, donde el sector considera inviable el efecto de los recortes a medio plazo. "No queremos influir en los comicios pero los recortes parecen no tener fin", lamentó ayer el presidente del sindicato Médicos de Cataluña, Albert Tomàs. "Si los ajustes siguen otro año, esto se hunde", añadió para justificar la huelga convocada en los 492 centros sanitarios públicos y concertados que prestan cobertura gratuita a los pacientes. El sindicato, que agrupa al grueso de los 16.500 facultativos que trabajan en la red sanitaria gratuita, atribuyó la crisis a "la nefasta gestión de los ajustes" realizada por el consejero de Salud, Boi Ruiz.

 

En Galicia, el malestar de los médicos de primaria y hospitalaria con los recortes de personal del Servicio Gallego de Salud (Sergas) responde al anuncio del Sergas de que aplicará una tasa de reposición del 10% y cubrirá por tanto 176 plazas de las 1.760 vacantes de este año. El colectivo médico se pregunta quién va a realizar la función de los 1.600 puestos que desaparecen mientras alerta del "deterioro" de la sanidad pública. El Sergas justifica su decisión señalando que la tasa de reposición la marcan los Presupuestos Generales del Estado.

 

A diferencia de la huelga convocada en Galicia, el descontento de los médicos catalanes viene de lejos. El último ajuste de la Generalitat, que pretende ahorrar unos 45 millones de euros del salario del personal sanitario, ha enojado a un sector que experimenta recortes desde que CiU alcanzó la Generalitat. Tras el tijeretazo presupuestario del 10% aplicado este año, de unos 1.000 millones de euros, la Generalitat ha cerrado progresivamente camas hospitalarias, quirófanos y ha reducido el turno y las guardias del personal.

 

La cercanía electoral permite al sector presionar a la Generalitat en el peor escenario imaginado por los convergentes. El ajuste en sanidad pública, la partida más afectada por los recortes, se ha consolidado como la cara más visible de la política de contención aplicada por CiU y el arma más utilizada por sus rivales electorales en Cataluña en un momento en que los convergentes temen el auge electoral del PP en esta comunidad. El desgaste de los convergentes a cuenta de los recortes, ya palpable en las últimas elecciones municipales, se ha acrecentado en las últimas encuestas de intención de voto tras el cierre parcial de algunos hospitales públicos para ahorrar. "La sanidad pública y los pacientes no tienen que pagar los platos rotos del déficit público", resumió Tomàs. "Nuestra voluntad es negociar día y noche para poder desconvocar la huelga", precisó.

 

Parece difícil: el personal médico reclama recuperar el presupuesto que la sanidad pública tenía antes del ajuste y restablecer la actividad asistencial y las condiciones laborales. Precisamente lo contrario que ha anunciado el consejero Boi Ruiz, que pretende consolidar el recorte. "Incluso hay información de que prevé aplicar otro recorte del 4,8%", admitió Tomàs.

 

Tras 10 meses de recortes, los hospitales públicos se han visto forzados a reducir su actividad: las operaciones quirúrgicas han caído entre el 30% y el 40% mientras la lista de espera aumentó el 23% hasta junio, última cifra oficial que no incluye el efecto del cierre de quirófanos aplicado a partir de verano. "Están hundiendo la sanidad", concluyó Tomàs.

Progresivo deterioro de la sanidad pública madrileña bajo los gobiernos del PP

La atención sanitaria en Madrid se sitúa a la cola del resto de CCAA, lo que en opinión de la Asociación para la Defensa de la Sanidad Publica de Madrid es el resultado de una "política intencionada en contra de la sanidad pública y en favor de la privatización".

nuevatribuna.es | | Actualizado 07 Noviembre 2011 - 16:06 h.

Madrid recorta gastos de personal sanitario salvo en directivos

Desde que se realizaron las transferencias, Madrid tiene una infrapresupuestación crónica, siendo la comunidad autónoma que asumió las transferencias con un menor presupuesto per capita.(leer más)

«Las dolencias del cerebro superan al cáncer, el infarto y la diabetes»

El Comercio. 07.11.11 -  LAURA FONSECA | OVIEDO.

Foto: Julio Bobes, jefe de Psiquiatría del Hospital Central. :: JESÚS DÍAZ

«Vamos a pedir que los enfermos mentales queden excluidos de lo del principio activo. Es peligroso cambiarles la medicación porque podrían abandonarla»

Julio Bobes Jefe de Psiquiatría del HUCA y presidente del Congreso Nacional

Los psiquiatras recogerán el testigo dejado en el Palacio de Calatrava por los médicos de familia.

Los psiquiatras recogerán el testigo dejado en el Palacio de Calatrava por los médicos de familia. Tras la macrocita de la semana pasada de Semergen, ahora le toca el turno a los profesionales de la psique. Será en el marco del XV Congreso Nacional de Psiquiatría que se celebrará desde mañana, día 8, hasta el viernes. Al encuentro acudirán 2.000 especialistas de España, Europa e Hispanoamérica. El congreso está presidido por Julio Bobes, catedrático de Psiquiatría de la Universidad de Oviedo y desde el viernes nuevo jefe de servicio de Psiquiatría del HUCA.(leer más)

BUSCAS 07/11/2011

 

 

 

ENLACE CON LA BOLSA DE EMPLEO DEL HSA

http://www.hsa.es/enviar/uploads/docs/bepe.pdf

Femetal prevé para 2012 el cierre de más empresas y cientos de despidos

 

 

La patronal del metal asturiano reclama ayuda para la industria ante la falta de financiación, la paralización del mercado nacional y la caída de la exportación

Oviedo,

Marián MARTÍNEZ

El metal asturiano, motor de la economía regional, prevé para el año que viene el cierre de más empresas y más despidos, debido a la paralización del mercado nacional, la falta de créditos y la caída de las exportaciones. «El año 2012 será extremadamente difícil», aseguró Álvaro Alonso, secretario general de la patronal del sector, Femetal. «La industria necesita ayuda, mucha ayuda y en muchos campos: en el financiero, el fiscal, el logístico, el energético, en la reducción de la carga administrativa...», reclamó.

 

Los números rojos de la industria asturiana se han acentuado en los tres últimos meses. Es, afirman los empresarios, el preludio de lo que está por llegar. Si se baja al detalle para conocer las causas del descenso de la producción, continuado en los tres últimos meses tras un año de dientes de sierra con claros altibajos, los parámetros apuntan al sector metal. Pese a que en el primer semestre del año se registró un leve repunte, la patronal venía advirtiendo de que las previsiones para un futuro próximo eran malas. Ahora confirma que todavía puede ser peor.

 

«En la primera fase, las empresas aguantaron el tirón porque tenían reservas. Se ajustaron o se suprimieron las horas extraordinarias, no se renovaron contratos de eventuales, se modificaron calendarios... Inicialmente se creía que sería suficiente, y el repunte que se detectó en 2010 con las exportaciones se creyó que ayudaría a dar el impulso necesario. Ahora ya no quedan reservas, el mercado nacional está parado y el internacional está ralentizado. La situación es muy compleja», explicó Álvaro Alonso.

 

El metal asturiano ha perdido 14.600 empleos desde el primer trimestre de 2008 -cuando todos los indicadores del sector aún eran positivos- hasta junio de este año, el 26,71% de los puestos de trabajo del sector.

 

Entre ambos períodos también se redujo el número de empresas. Al inicio de este pasado verano había 183 menos que al inicio de 2008. El impacto de la crisis ha sido mucho mayor entre los autónomos, ya que el número de empresas sin asalariados se redujo en este período en un centenar (-22,65%), seguido de aquellas que tienen entre uno y cinco empleados, con el cierre de 60 compañías (-11.74%), y aguantan un poco mejor, al menos de momento, las que tienen más de cinco, pero especialmente las más grandes. En este segmento han desaparecido 24 sociedades (-4,7%), según las cifras que maneja Femetal.

 

La patronal hace un seguimiento continuo de la evolución económica del sector y, aunque no ha terminado de evaluar los datos correspondientes al tercer trimestre del año y su repercusión en el empleo, los avances son desalentadores. «Si cae la producción industrial significa que arrastra a todo lo demás. Y van tres meses consecutivos de números rojos», asegura Álvaro Alonso.

 

Lo peor de este análisis es que el año que viene va a ser peor que éste. El análisis, explica el secretario general de Femetal, revela que confluyen varios aspectos a la vez.

 

Por un lado, el mercado nacional y los grandes proyectos industriales están o muy ralentizados o parados. «Hay una enorme falta de confianza en los mercados, provocada sobre todo porque no se han correspondido las medidas que se anunciaron con lo que se ha hecho, en el plano industrial, energético, económico, fiscal..., y eso hace que los inversores industriales se retraigan».

 

A esta falta de confianza se suma la situación particular que atraviesa el sistema financiero español, en pleno proceso de reestructuración, pero a marchas forzadas y «lento, muy lento, para los empresarios», asegura Álvaro Alonso. Esto provoca una restricción generalizada del crédito que afecta no sólo a la falta de financiación de proyectos, sino al cobro de las facturas, al circulante, a la tesorería, a todos los aspectos de la vida económica de las empresas.

 

Y, por último, está el mercado internacional, en el que ya se mueven como pez en el agua economías emergentes concentrando y elevando una oferta de bienes y servicios para una demanda menor. «A la hora de competir hay que ajustar muchísimo los márgenes, pero siguen subiendo las materias primas, los costes energéticos, se ha encarecido el dinero, hay una clara dificultad de financiación y falta de confianza en los mercados», explica Alonso.

 

Esto no significa que no haya empresas que estén aguantando bien la crisis. «Las hay, y algunas muy buenas, porque han invertido en tecnología, en investigación y desarrollo, en formación de su personal. Pero la industria necesita mucha ayuda. Ningún país ha conseguido triunfar sin industria», remata el secretario general de Femetal.

Marcha atrás en la robotización del HUCA

El Comerciio. 07.11.11 -OVIEDO.
«Son sistemas que dan demasiados problemas y, además, nos obligaba a poner en la calle a muchos celadores», explica Navia-Osorio
El nuevo Gobierno modifica el plan diseñado para La Cadellada y descarta adquirir robots de transporte
La medida supondrá un ahorro de 3 millones de euros. Tampoco se hará la central de esterilización
El viejo hospital acogerá una ’planta espejo’ de La Cadellada para que la plantilla haga prácticas
El HUCA no será un hospital robotizado. Al menos no como lo habían diseñado los anteriores gestores, que preveían adquirir varios robots guiados por GPS para transportar ropa, comida y fármacos por el interior del hospital, reemplazando así a los tradicionales carritos de supermercado que se usan en el vetusto Central. El nuevo Gobierno regional ha decidido retocar parte del plan de tecnologización del HUCA. Los llamados ’robot-celador’ ya no tendrán cabida en La Cadellada. Así lo confirmó el consejero de Sanidad. En declaraciones a EL COMERCIO, José María Navia-Osorio (Foro Asturias) aseguró que el Principado se ahorrará con esta decisión tres millones de euros, que era el coste estimado para la compra e instalación, entre otra cosas, de once ACVs (siglas en inglés del vehículo automático controlado que se había seleccionado para el HUCA). Pero el principal motivo no es el económico, sino que «este tipo de sistemas suelen dar muchos problemas y, además, nos obligaba a poner en la calle a muchos celadores», detalló el consejero.
La idea del anterior Gobierno regional era que el transporte de material por las entrañas del futuro hospital quedara en manos de robots. Se trata de un novedoso sistema logístico que utilizan muy pocos hospitales en el mundo. En España sólo lo tienen en uso el Doctor Negrín, de Las Palmas, y el Son Dureta, de Valladolid. Según el proyecto avanzado en mayo de 2010, los robots no estarían a la vista del público. Iban a circular por corredores situados en el segundo subsuelo del hospital. Los llamados ACVs son algo así como cajas metalizadas con ruedas. Pueden transportar hasta 600 kilos de carga y son guiadas a través de sendas imantadas o impulsadas por láser.
Pero estos robots ya no correrán por el HUCA. «Suelen provocar problemas técnicos e, insisto, lo que nos dicen los hospitales que tienen algo parecido es que les da muchos problemas», abunda Navia-Osorio. En lugar de vehículos guiados por GPS, «que se chocarían con las tradicionales cuñas que se suelen poner en las puertas de acceso», ejemplifica el titular de Sanidad, el Principado piensa en «unos carros motorizados, pero manuales» para distribuir las comidas y los fármacos por las plantas. Eso permitirá mantener «la actual plantilla de celadores», razonó.
El de la robotización no será el único cambio. El HUCA tampoco externalizará la esterilización. El equipo de Navia-Osorio ha paralizado el proceso iniciado por su antecesor para la creación de una gran unidad de esterilización que daría servicio al HUCA y al nuevo hospital de Mieres. La adjudicación de esta central, para la que según Navia-Osorio no había previsto espacio alguno en La Cadellada «ya que la concesionaria se tenía que buscar su propia parcela», era uno de los asuntos que el ejecutivo saliente dejó pendiente para no condicionar al nuevo gobierno. Así lo explicó en su día un antiguo responsable de Gispasa. La inversión prevista rondaba los tres millones de euros. Cuando el HUCA empiece a funcionar, algo que según avanzó ayer este periódico no ocurrirá «hasta el verano o el otoño de 2013», podrá hacerlo con o sin unidad de esterilización ya que una de las alternativas que baraja la actual consejería es mantener este servicio en el viejo Hospital Central. Estos cambios se suman a las críticas declaraciones de Navia-Osorio que aseguró que los 90 millones consignados por el anterior gobierno para la compra del equipamiento del HUCA «no aparecen, no están, no existen».
Preparativos
En otro orden de cosas, el nuevo equipo gerencial del HUCA ya ha comenzado a trabajar en el traslado. La idea del gerente Juan José Pérez Blanco es habilitar en el viejo hospital una planta espejo de La Cadellada donde la plantilla del centro hospitalario podría realizar prácticas y adaptarse a lo que dentro de dos años se encontrará en el nuevo HUCA. Se busca reproducir las condiciones de trabajo que habrá en el nuevo hospital y que el personal se adiestre. La intención es «trabajar con enfermos reales», detalló.
«El anterior gerente del Central descuidó el día a día»
Final del formulario
«Es verdad que el anterior gerente se volcó en cuerpo y alma con el nuevo hospital, pero descuidó el día a día. Los resultados de lista de espera del Central eran una salvajada y las unidades de gestión, una tomadura de pelo. Toda la responsabilidad recaía en un subdirector médico, porque el gerente se ocupaba del futuro HUCA y el director médico estaba más tiempo fuera que dentro». Así explica el consejero de Sanidad la decisión de relevar al que había sido durante cuatro años gerente del Hospital Central. La destitución de Mario González causó sorpresa ya que muchos daban por segura su continuidad debido a su conocimiento del futuro hospital. Cuando se le pregunta a Navia-Osorio por qué unas semanas antes del recambio alabó la gestión del Central, éste responde: «Soy una persona educada. Cuando me reuní con él le agradecí su trabajo pese a saber que los resultados del HUCA eran malos».
http://www.elcomercio.es/v/20111107/asturias/marcha-atras-robotizacion-huca-20111107.html

Asturias necesita generar 90.000activos en quince años para asegurar las pensiones

El futuro del mercado laboral
El INE prevé una población activa de 412.000 personas en 2026, cuando los expertos no ven sostenibles las jubilaciones con menos de medio millón
Lne.es » Asturias Oviedo, Marcos PALICIO
La Asturias envejecida de población menguante tampoco encuentra consuelo en el futuro. El Instituto Nacional de Estadística (INE) vaticinó esta semana que el débil armazón demográfico y económico del Principado continuará adelgazando, con un descenso apreciable de la tasa de actividad y la población activa hasta unos niveles que configurarían, a juicio de los expertos, una región insostenible y una realidad incompatible con el mantenimiento del Estado de bienestar. Según las proyecciones estadísticas de la tasa de actividad, que tratan de predecir el comportamiento del mercado laboral a quince años vista, Asturias seguirá siendo en 2026 lo mismo que ahora, la comunidad autónoma española con un promedio más bajo de personas en edad y disposición de trabajar. De cumplirse esas predicciones, el porcentaje de asturianos mayores de 16 años que tienen o buscan empleo pasaría del 51,73 por ciento actual al 46,65 en 2026, casi diez puntos por debajo de la media nacional. Si sólo se considera la población entre 16 y 64 años, la cifra descendería más levemente, del 68,12 al 67,64 por ciento, pero avanzaría igualmente en contra de la tendencia global del país, que quedaría por encima del 75 por ciento. El Principado tiene en las dos magnitudes, la actual y la prevista, la cifra más baja de España y, por si fuera poco, el pronóstico sobre la población activa restará en el mismo período 70.000 personas, pasando de las 482.500 actuales a 412.600 en 2026.

La rotundidad de las cifras se entiende mejor cuando Joaquín Lorences, catedrático de Fundamentos del Análisis Económico en la Universidad de Oviedo, sostiene que «para asegurar el sistema de pensiones o el Estado del bienestar necesitaríamos una población activa en torno a las 500.000 personas. No podemos aceptar que sean sólo 412.000 los que estén dispuestos a trabajar en 2026». La diferencia roza los 90.000 activos.

Para Lorences, sin embargo, la metodología de análisis del INE induce algunas precisiones que atenúan la probabilidad de que se cumpla el pronóstico. El cálculo, asegura, está confeccionado atendiendo a variables demográficas, no económicas. «Supone que la economía no va a mejorar y que el envejecimiento de la población es el único factor que influye en la variación de la tasa de actividad, algo que resulta difícil de aceptar cuando la estadística se hace en un entorno de crisis profunda». La proyección ignora, a su juicio, una variable esencial, «considera que las circunstancias económicas van a ser tan malas como ahora y eso es lo que no debemos desear los asturianos», concluye Lorences. Se diría que se limita a proyectar hacia el futuro el comportamiento más reciente de la tasa de actividad asturiana, nada agradable, con un «4,4 por ciento menos de activos desde el tercer trimestre de 2008, la mayoría jóvenes de 16 a 24 años». Lo único que puede invertir esa tendencia es un cambio de actividad económica», precisamente el factor que, al decir de Lorences, soslaya el INE. La predicción, dice, nace muy condicionada por «el comportamiento depresivo de la economía, pero no podemos imaginar que esa situación tan negativa se mantenga hasta 2026. Lo normal es que en tres o cuatro años y confiando que la situación en Europa se despeje, seamos capaces de conseguir que el empleo crezca y que así la tasa de actividad se recupere». Porque es el paro, señala Lorences, la clave de todos estos indicadores concatenados: «No hay mejor política contra el decrecimiento de la natalidad y el envejecimiento que crear empleos para que la gente se anime a buscarlo aquí, a configurar un plan de vida, a tener hijos».

A juicio de Florentino Felgueroso, profesor de Economía Aplicada, en esta persistencia de la tasa de actividad asturiana a la cola de las de España y en la caída del número de personas en edad y disposición de trabajar está formulado «el problema más grave que tenemos». «El número de activos cae más rápido incluso que la población», afirma, y la deriva negativa de las cifras resulta de un compendio de factores en el que figuran «el envejecimiento de la población, la emigración de titulados universitarios, la baja tasa de actividad de los mayores o el leve incremento de la femenina». La tasa de actividad de las mujeres asturianas entre 16 y 64 años será, en efecto, la que menos crezca de España de aquí al año 2026, según la proyección del INE.

Contra ese cóctel de circunstancias que ennegrecen el futuro, Felgueroso apunta una única medicina: «Hablar de ello y discutirlo y que el Gobierno lo debata, porque no se ha hecho todavía en ningún programa de las elecciones pasadas ni de las próximas».

La CEOE, un problema para el país

nuevatribuna.es | Edmundo Fayanás | Actualizado 06 Noviembre 2011 - 13:00 h.
La CEOE acaba de presentar su programa económico cara a las elecciones del 20N.
Personalmente no me sorprende lo que piden a los partidos políticos, pero de llevarse a cabo nos retrotraería al siglo XIX.
Todo él es un puro extremismo neoliberal, basado en la injusticia social y en el beneficio escandaloso para ellos. Su único pensamiento es, como hacerse más ricos a costa del país.
En este programa, no se ve el mínimo atisbo de pensar en una salida global e integradora para el país, sino exclusivamente para su bolsillo, a esto se le llama hacer patria.
En nuestro país, los empresarios en general, han sido una rémora. Son liberales a la hora de exigir al Estado más libertad y menos regulación, que entorpezca sus actividades, pero se olvidan del liberalismo, cuando reclaman a este mismo Estado, la lluvia de subvenciones para sus actividades, la regulación de precios que les impidan competir en libertad a las mercancías importadas y así salir beneficiados. Se calcula, que en los Presupuestos Generales del Estado, hay destinados unos 30.000 millones de euros anuales en subvenciones al sector privado.
Uno de los motivos más evidentes del retraso económico que sufre el país, es su falta de competitividad, así como de la escasa internacionalización. Esto es debido al papel protector del Estado con el mundo empresarial. Este papel, ha sido muy bien desarrollado por las distintas dictaduras, que a lo largo del siglo XIX y XX hemos padecido. Con largos periodos de tiempo de apoyo a este sector con protección, con la finalidad de garantizarles beneficios.
Con la llegada de la democracia, al igual que no se produce la ruptura democrática en el campo político tampoco, ésta se produce en el campo económico. Ahora estamos padeciendo esta dependencia enfermiza del mundo empresarial del Estado. Si realmente queremos y necesitamos otro modelo productivo, uno de las primeras cosas que deben de cambiar es terminar con todo este tipo de subvenciones estatales.
Algunos me dirán que nuestra economía se ha internacionalizado mucho. Es una afirmación cierta, pero esta internacionalización la han llevado a cabo algunos sectores, aprovechando el paraguas del Estado. Veamos algunos casos. Telefónica, ex monopolio del Estado, muy favorecida por la política tarifaría durante muchos años. Repsol es más de lo mismo. El sector bancario con el Santander y BBVA han sido protegidísimos por el Estado. Iberdrola y Endesa, con regulaciones tarifarías que les han favorecido se expansión. En resumen, esta se ha producido favorecida por haber pagado los usuarios precios abusivos que han permitido a estas empresas salir al exterior.
La CEOE ha criticado mucho el endeudamiento público, pero no se ha quejado, del elevado gastado, más de 60.000 millones de euros, en el sistema bancario. Los españoles con nuestro dinero público se ha servido a los intereses privados de los bancos.
La CEOE, sólo habla de que hay que bajar sus impuestos. Esto sí que es un escándalo. Según la Asociación de Inspectores de Hacienda, en España la defraudación fiscal, ronda entre 80.000/90.000 millones de euros anuales. Calculan que las empresas del IBEX, defraudan la mitad de esa cantidad, por supuesto todas son empresas afiliadas a la CEOE.
El otro escándalo del que nunca habla la CEOE, es cuanto declaran los empresarios en este país. Su cifra de ingresos ronda los 900 euros mensuales, es decir, nuestros empresarios ganan menos que los sufridos mileuristas ¿No les producirá sonrojo?
Les oímos hablar de patriotismo, solidaridad…, lo único que les exigiría a este mundo empresarial español es, que cumpla con sus deberes tributarios, como hacemos todos los trabajadores.
Dejen de intentar recortar derechos laborales y de despidos y sientense a hablar con los sindicatos de una vez, los problemas reales que hay en el mundo del trabajo. A estas alturas con cinco millones de parados, todos debemos buscar un marco laboral ajustado, con modelos flexibles, participación de los trabajadores en las empresas, como pasa en muchas alemanas, horarios laborales, conciliación familiar, participación en los beneficios e implicación del trabajador en la empresa, seguridad laboral, etc.
La CEOE, ha abogado por aumentar la edad de jubilación hasta los 70 años, bajando la cuantía de la pensión y de las prestaciones. Planteando como sustitutivo un sistema de pensiones privado. Sin embargo, no se le oye una sola voz cuando se demuestra, como ya han comprobado miles de españoles, que sus alternativas privatizadoras son una ruina, donde no sólo no se aumenta el capital invertido sino que se pierde.
La CEOE sistemáticamente pide la disminución de su contribución al sistema de pensiones pero debemos saber que cuando hace esto, está atacando el futuro del mismo.
Resulta éticamente reproblable, que personas de la CEOE como Botín (Santander), González (BBVA) hablan de bajar las pensiones que están en una media de 800 euros anuales, cuando ellos blindan las suyas con decenas de millones de euros.
Planteando la privatización de la educación o la sanidad, como hacen en su programa, muestran su lado más insolidario, cuando saben que la educación y la sanidad públicas, son vitales para el mantenimiento de una mínima justicia social. Después se escandalizarán cuando haya brotes de violencia, provocados por la injusticia social que ellos plantean.
Nuestra clase dirigente empresarial, muestra una vez más, su egoísmo y la falta de solidaridad con el país, cuando se niega a la vuelta del impuesto de Patrimonio. Me resulta de difícil definición cuando oigo a Botín negarse a este impuesto, mientras que ha mantenido 2.200 millones de euros en cuentas suizas durante años sin declarar.
Algo deberían de aprender de otros ricos del mundo, como por ejemplo cuando Warren Buffet y Bill Gates escribieron a Bush, para que no hiciera la bajada de impuestos a los ricos, porque esto significa romper el capitalismo. Le explicaban a Bush en esta carta, que para que el capitalismo funcionara es preciso un equilibrio entre ricos y pobres y que con la política neoliberal de bajada de impuestos, la balanza se desequilibraba peligrosamente y habría un rechazo mayoritario de la sociedad.
El propio Warren Buffet, habla de que las clases sociales existen y que ellos, los ricos, están en guerra con los pobres (que no se enteran) y que esta batalla la están ganando los ricos ¿Qué pasará cuando los pobres nos enteremos de esto?
Cambien, planteen soluciones consensuadas y equilibradas con los sindicatos, porque si no les recomiendo que lean las historia y así podrán saber que pasará cuando la gente no tenga para comer. Siempre la historia, si se analiza bien, da soluciones y nos dice que errores no debemos cometer. Hay un refrán que dice “quién siembre tormentas recoge tempestades" ¡Aprenderán!