SERVICIOS

La consejera de Bienestar Social inaugura esta tarde la nueva residencia de mayores de El Nodo

 

Tras una inversión superior a los cinco millones de euros, el edificio completa la red del Principado de Asturias

21.10.13 - 01:41 -

FERNANDO DEL BUSTO | AVILÉS.

La consejera de Bienestar Social, Esther Díaz, inaugurará hoy, a partir de las 17 horas, la nueva residencia de mayores de El Nodo que gestionará el Principado a través de Establecimientos Residenciales de Asturias (ERA). La puesta en marcha del equipamiento, tres años después del inicio de sus obras, ha implicado la superación de numerosos obstáculos provocados por las limitaciones presupuestarias provocadas por la crisis. Con este equipamiento se cierra el mapa de residencias del ERA, toda vez que las limitaciones para contratar personal hacen prácticamente imposible incrementar la red.

El nuevo edificio cuenta con una capacidad para 148 residentes, además de 30 plazas en un centro de día. Cincuenta y siete de sus internos vienen del cierre de la residencia Avilés, situada en la calle de Jovellanos, y cuya estructura en altura implicaba grandes limitaciones para su actividad diaria. Desde finales de septiembre, se inició el proceso de traslado.

Una de las incógnitas que se abre es la utilización que se dará ahora al edificio de la calle de Jovellanos, donde la Asamblea Comarcal de Cruz Roja mantiene su sede. Se ha planteado la posibilidad de albergar apartamentos para mayores, aunque aún no se ha tomado ninguna decisión desde el Gobierno asturiano. Las dificultades presupuestarias son el principal inconveniente.

La construcción del edificio de El Nodo comenzó en el verano de 2010 después de que la constructora FCC lograse la adjudicación del contrato con un presupuesto de 4,9 millones de euros. Los trabajos concluyeron después de 18 meses, en el último trimestre de 2012.

Posteriormente, este año la empresa El Corte Inglés se encargó del mobiliario de la instalación con un gasto para el Principado de 206.780 euros, sin contar el pago del IVA.

Continúan las movilizaciones con nuevas iniciativas

El Nalón reclama a Mato y Montoro 2,5 millones para el Stephen Hawking

La Cumbre Social, formada por asociaciones y sindicatos, inicia una campaña en internet para firmar una carta dirigida a los ministros

ALEJANDRO FUENTE | LANGREO, en El Comercio.

El Nalón no se rinde y continúa con las acciones encaminadas a la puesta en marcha del Centro de Referencia Estatal (CRE) Stephen Hawking para lesionados medulares. De este modo, la Cumbre Social en el valle acaba de iniciar una campaña en internet de recogida de firmas para la puesta en servicio del equipamiento de Barros el próximo año. La iniciativa va acompañada de una misiva dirigida a los ministros de Sanidad, Ana Mato, y de Hacienda, Cristóbal Montoro, solicitando 2,5 millones de euros para su apertura.

En la carta -que se será remitida a sus destinatarios cada vez que se registre una firma- se indica que el centro, construido en Langreo, «debería haber entrado en funcionamiento en noviembre de 2010. Es decir, lleva acumulados tres años de retraso respecto a su prevista puesta en servicio».

Para esta agrupación, formada por sindicatos y asociaciones cívicas, la demora «es inadmisible puesto que se llevan invertidos cerca de 12 millones de euros. El equipamiento -añade- está construido, deteriorándose por falta de uso».

Recuerda que el centro fue concebido con una doble naturaleza: «como centro de referencia y como centro de intervención directa. Entre sus prioridades figura la investigación, la formación especializada a profesionales, la atención especializada a las personas con discapacidades neurológicas y la promoción de la autonomía personal». Además de todo esto, «está el revulsivo económico que puede suponer para la cuenca del Nalón, ya que se estima que puede generar 150 puestos de trabajo de manera directa». La Cumbre Social se manifestará en Oviedo el próximo jueves día 24 al mediodía.

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Una residencia de Llanes aplica un programa pionero en materia de sujeciones

Sierra del Cuera pretende alcanzar «mayor bienestar y dignidad para los residentes y un cambio en la cultura de la movilidad»

Foto:Mónica Llaca y Eloy Ortiz con el protocolo Libera-Ger. :: G. F. B.

El Comercio. 19.10.13 - 00:22 - GUILLERMO F. BUERGO | LLANES.

La Residencia Sierra del Cuera, ubicada en la localidad llanisca de Lledías y abierta en el año 1990, acomete estos días la última fase de la implantación del programa Libera-Ger, un minucioso protocolo de actuaciones para establecer y evaluar el sistema de gestión y control de las sujeciones físicas y farmacológicas de los residentes. La norma está avalada por la Fundación Cuidados Dignos y, según Eloy Ortiz Cachero, director de la residencia llanisca, «trata de introducir cambios en la cultura de la movilidad para ofrecer a los residentes mayor bienestar y dignidad. Todo ello bajo la filosofía de que la persona debe ser el centro de atención y cuidados».

En España el 23% de los residentes en centros de mayores están sometidos a medidas físicas o químicas de sujeción restrictiva con el fin de facilitar su cuidado y manejo. En la residencia Sierra del Cuera «ya se ha bajado a un 12% de sujeción física entre los residentes» y Eloy Ortiz estima que «el objetivo de futuro es ir a sujeción cero, en realidad una utopía porque en Dinamarca están al 2,2% y en Italia en un 4%». Lo fundamental para el centro residencial llanisco, que es pionero en Asturias en la implantación de la norma Libera-Ger, es «caminar hacia un cambio de cultura para abordar, avalar, auspiciar y acoger el asunto de las sujeciones tanto por el personal laboral de nuestra residencia y como por los familiares de los residentes».

Bajo el epígrafe ’P’Alante’, Sierra del Cuera ya está poniendo en marcha el programa para eliminar las sujeciones entre los residentes y el director cree que en su desarrollo va a aportar «beneficios físicos, psicoemocionales y sociales». Entre los beneficios físicos apunta a «una disminución de autolesiones, úlceras, caídas y atrofias», que van a representar una mejoría «en el tono muscular, la movilidad y el apetito». De los provechos psicoemocionales espera conseguir Eloy Ortiz que entre los residentes desaparezcan episodios de «angustia, agresividad, apatía y confusión». Y de la utilidad social estima que será básica para anular «sentimientos de vergüenza, aislamiento y deshumanización».

El Principado pedirá responsabilidades por parar la obra de la residencia lastrina

La gerencia del ERA anuncia que emprenderá acciones legales contra Conavinsa, que el pasado lunes volvía a paralizar la construcción del equipamiento

Foto: El edificio de la nueva residencia de Lastres, en el barrio de El Manso. :: NEL ACEBAL

El comercio. 17.10.13 - 00:24 - ANDREA INGUANZO | LASTRES.

La gerencia de Establecimientos Residenciales para Ancianos de Asturias, ERA, rechaza la nueva paralización de las obras de construcción del Centro Polivalente de Recursos El Manso de Lastres por parte de la empresa ejecutora y anuncia la adopción de medidas legales. En contraposición a lo alegado el pasado martes por la compañía aragonesa Conavinsa, que fundamentaba el nuevo parón en los reiterados impagos «desde el mes de febrero» por parte del organismo regional, éste asegura que «se ha cumplido con las obligaciones de pago en su integridad conforme a lo establecido en la ley y en el pliego de cláusulas administrativas particulares».

El ERA asegura que, desde el mes de noviembre del año pasado, cuando se reanudaron los trabajos tras la primera paralización de las obras, «se ha abonado a la empresa la cuantía global de 1.052.176,98 euros, correspondiente a nueve certificaciones». Es más, la última de ellas se habría formalizado el pasado día 2 de octubre y correspondería a la certificación de agosto. En consecuencia, la gerencia anuncia que emprenderá acciones legales, valorando además disolver el contrato establecido para la realización del proyecto. «Se incluiría la posible resolución de la relación contractual por causa imputable al contratista además de la reclamación de los daños pertinentes por dicha actuación», concluye el ERA.

No es la primera vez que se paralizan los trabajos para la ejecución de este edificio. La empresa contratista tuvo que abandonar la obra a finales del 2011 al encontrarse inmersa en un proceso de concurso de acreedores, dejando la ejecución de la residencia al 17,13%. Casi un año después retomaría la actuación pero, durante el curso normal de las obras, el pasado mes de mayo, el servicio de intervención del Principado habría emitido un informe para hacer constar un incumplimiento de contrato por parte de Conavinsa por el cual se le impuso una sanción al haber sobrepasado el plazo de entrega del equipamiento, fijado inicialmente en septiembre del 2012, como consecuencia de aquella primera paralización de la obra.

Según explican desde la Consejería de Bienestar y Vivienda, el expediente de intervención fijaba una sanción, con una cuantía de 142.461,09 euros -en concepto de 375,89 euros por cada día de demora-, que tras ser puesta en conocimiento de la propia compañía se pasó a descontar de forma fraccionada de las sucesivas certificaciones que la empresa fue emitiendo. Ése es precisamente el punto de desacuerdo entre ambas partes. El ERA muestra su disconformidad con la decisión de la empresa de paralizar las obras, que califica de «unilateral», y destaca que, en los últimos meses, «la empresa ha reiterado su oposición a la sanción impuesta contraponiéndola a la paralización de las obras».

Ejecución al 88,10%

Se entiende con ello que la pretensión de la compañía era advertir a la gerencia de este proyecto de que volvería a suspender su desarrollo si no se retiraba la penalidad. «El ERA no accedió por cuanto que del expediente abierto se concluye que una adecuada defensa del interés público no permite la anulación de la sanción».

Mientras tanto, unos trabajos que se presumía iban a ser una realidad en 20 meses, acumulan ya más de un año de retraso y parece que la espera continúa. Tanto la sociedad llastrina como el municipio colungués al completo vuelven a verse inmersos en un proceso de espera que se contrapone a la gran demanda local del servicio a la que responderá este equipamiento una vez construido. No en vano, se espera que puedan ofrecerse 60 plazas de alojamiento y 15 más en el servicio del Centro de Día, a lo que se suma la creación de hasta 40 puestos de trabajo.

La residencia de mayores de Lastres se encuentra ahora, según informa el Ejecutivo autonómico, al 88,10% de su ejecución. El compromiso del Principado es «actuar de la forma más rápida posible», a pesar de los nuevos inconvenientes surgidos tras esta nueva paralización, para tratar de conseguir la conclusión de las obras y la puesta en funcionamiento del CPR El Manso a la mayor brevedad ya que, según destacan, «es un compromiso con el municipio de Colunga».

«Los usuarios no quieren ir al centro de apoyo si no es con Don Oriente»

Los mejores hospitales de España

Los centros de Cataluña, Comunitat Valenciana y Baleares lideran el ranking elaborado por una consultora privada

Lne. 16.10.2013 | 02:0

Foto: Personal sanitario, en un quirófano. EFE

Consulta el listado de los mejores hospitales de España

Los mejores en gestión global

• Hospital Clínic de Barcelona
• Consorci Hospitalari de Vic (Barcelona)
• Consorci Sanitari de l’Anoia (Igualada, Barcelona)
• Consorci Sanitari de Terrassa (Barcelona)
• Consorci Sanitari del Garraf (Vilanova i la Geltrú, Barcelona)
• Gerencia de Atención Integrada de Ciudad Real
• Hospital Comarcal de Sant Bernabé (Berga, Barcelona)
• Hospital Comarcal del Pallars (Tremp, Lleida)
• Hospital de Campdevànol Comarcal del Ripollès (Girona)
• Hospital de Manises (Valencia)
• Hospital de Molina (Murcia)
• Hospital de Torrejón (Madrid)
• Hospital de Torrevieja (Alicante)
• Hospital Germans Trias i Pujol (Badalona, Barcelona)
• Hospital Quirón San Camilo (Madrid)
• Hospital Quirón Valencia
• Hospital Sanitas La Moraleja (Madrid)
• Hospital Sant Joan de Déu de Martorell (Barcelona)
• Hospital Universitari de Bellvitge (Barcelona)
• Hospital Universitari i Politècnic La Fe (Valencia)
• Hospital Universitari Mutua Terrassa (Barcelona)
• Hospital Universitario Arnau de Vilanova (Lleida)
• Hospiten Clínica Roca San Agustín (Las Palmas)
• Hospiten Lanzarote (Las Palmas)
• Hospiten Sur (Santa Cruz de Tenerife)
• Parc Sanitari Sant Joan de Déu (Sant Boi, Barcelona)

EP / Madrid Los hospitales públicos TOP son un 32 por ciento más eficientes a pesar de la crisis económica y de atender pacientes más complejos, según ha mostrado la empresa IASIST en la presentación del ’14 Programa Hospitales TOP 20’.

Se trata de una iniciativa que tiene como objetivo identificar los patrones de buena práctica en calidad (mortalidad, complicaciones, readmisiones), adecuación de la práctica clínica (cirugía sin ingreso) y eficiencia económica (estancias, productividad y coste), y reconocer a los centros con mejores resultados en el proceso de evaluación.

En este sentido, la organización ha comprobado que estos centros hospitalarios tienen una "mayor calidad" asistencial, con un 21 por ciento menos de mortalidad y de complicaciones y que, además, la gestión de la estancia hospitalaria es más eficiente.

Asimismo, en el caso de los hospitales privados TOP, la mayor diferencia está en la eficiencia, ya que presentan unos costes un 42 por ciento inferiores al resto.

"La distancia entre los hospitales TOP y el resto de centros no se ha reducido ni en productividad ni en eficiencia, a pesar de las restricciones presupuestarias que se están llevando a cabo. Por ello, los hospitales TOP son un referente y un ejemplo de gestión a seguir", ha comentado la directora general de IASIST, Mercè Casas.

Por otra parte, IASIST ha desvelado que la productividad ha aumentado un 8,1 por ciento desde el año 2010, motivado fundamentalmente por el mantenimiento global de la actividad frente al descenso del número de trabajadores, que han caído en promedio un 7,4 por ciento, siendo los hospitales generales medianos los que muestran mayores mejoras de productividad, con incrementos cercanos al 11 por ciento.

Además, las mejoras en productividad se han observado en mayor medida en aquellos hospitales menos productivos en 2010, disminuyendo así las diferencias de productividad entre hospitales para cualquier nivel. A pesar de ello, sigue habiendo diferencias de productividad entre hospitales en 2012. Ahora bien, estos cambios se producen sin que se detecten modificaciones en los indicadores de calidad asistencial de 2010 a 2012, años en los que se han producido importantes reducciones presupuestarias.

En esta edición han participado voluntariamente 162 hospitales (127 públicos y 35 privados), de los cuales han sido premiados 44 procedentes de Baleares, Canarias, Castilla-La Mancha, Cataluña, Madrid, Murcia, País Vasco y Valencia.

En el acto de entrega se han dado 55 galardones: 27 en Gestión Hospitalaria, 28 en las Áreas clínicas de Sistema Nervioso, Respiratorio, Corazón, Mujer, Cirugía Digestiva y Atención al Paciente Crítico, y otros 6 a hospitales de Gestión Pública Directa en reconocimiento a sus logros de gestión en un marco de crisis económica.

En el proceso de comparación, los hospitales no se evalúan conjuntamente, sino estableciendo niveles o categorías según su tamaño y grado de especialización. Para los hospitales públicos se establecen 5 niveles de clasificación según criterios de tamaño y existencia de especialidades de referencia (como la cirugía cardiaca o los trasplantes) y van desde los Hospitales Generales Pequeños hasta los Grandes Hospitales de referencia regional y nacional. Los hospitales privados se clasifican en tres grupos según tamaño y actividad: Hospitales Privados de Pequeños, Medianos y Grandes.

En el ’Área del Corazón’ han sido galardonados el Complejo Hospitalario Universitario de Cartagena (Murcia); Consorci Hospitalari de Vic (Barcelona); Gerencia de Atención Integrada de Guadalajara; Hospital Comarcal del Noroeste de la Región de Murcia; Hospital Universitario Son Espases (Palma de Mallorca); y el IDC Salud-Fundación Jiménez Díaz (Madrid).

En ’Respiratorio’ el Consorci Sanitari Integral. Centre Atenció Integral Dos de Maig (Barcelona); el Hospital Universitari Mutua Terrassa (Barcelona); el Hospital de Torrevieja (Valencia); y el Hospital Universitario de Donostia (Guipúzcoa) han resultado premiados. Mientras que en el ’Área de Sistema Nervioso’ han sido Consorci Hospitalari de Vic (Barcelona); Fundació Hospital Asil de Granollers (Barcelona); Hospital Universitari Mutua Terrassa (Barcelona); y el Hospital Universitari i Politècnic La Fe (Valencia).

En ’Atención al Paciente Crítico’ los centros galardonados han sido: Hospital de Fuenlabrada (Madrid); Hospital Universitario Infanta Cristina (Madrid); Hospital Universitario Son Espases (Palma de Mallorca); y el IDC Salud - Fundación Jiménez Díaz (Madrid). En el ’Área de la Mujer’ el Consorci Sanitari de l’Anoia (Barcelona); Hospital de Manises (Valencia); Hospital Sant Jaume d’Olot (Girona); Hospital Universitari Mutua Terrassa (Barcelona); Hospital Universitario de Cruces (Barakaldo, Vizcaya); y el Parc Sanitari Sant Joan de Déu (Sant Boi, Barcelona).

Finalmente en ’Cirugía Digestiva’ se ha premiado la labor realizada por el Consorci Sanitari de l’Anoia (Barcelona); Hospital Universitari Mutua Terrassa (Barcelona); Hospital de Torrejón (Madrid); Hospital de Torrevieja (Valencia).

Bazús: "Los consultorios deben hacer las pruebas de capacidad pulmonar"

La presidenta de la sociedad de enfermedades respiratorias defiende la detección precoz en el Día de la Espirometría

Lne. 14.10.2013 | 00:48

 E. V. El municipio celebra hoy el Día Mundial de la Espirometría en pleno proceso de traslado de los pacientes ingresados en el Instituto Nacional de Silicosis al viejo edificio del HUCA. Sin embargo, lejos de meterse en el debate sobre lo adecuado o no de esta mudanza sanitaria, la presidenta de la Sociedad Asturiana de Patología Respiratoria (Asturpar), Teresa Bazús, recalca la importancia de la detección precoz de las enfermedades de su especialidad por medio de estudios personalizados. "Los centros de salud de atención primaria deben hacer las pruebas de capacidad pulmonar para evitar que el número de afectados por epoc o asma aumente".

 

La celebración del Día de la Espirometría pasará prácticamente desapercibida este año en Oviedo. No habrá demostraciones ni en el Hospital Universitario Central de Asturias (HUCA) ni en los centros de salud. Ni siquiera habrá mesas informativas en la calle. Según los datos de Asturpar, el 7 por ciento de las muertes en el mundo se producen a causa de una enfermedad respiratoria, y una gran parte es la de personas sin diagnosticar. "Es muy importante que los pacientes y profesionales de la salud nos mentalicemos del impacto que el uso de la espirometría puede tener sobre la salud y la calidad de vida", señala Bazús, para quien esta prueba es el fonendoscopio de los neumólogos y ayuda a desenmascarar síntomas precoces de enfermedades respiratorias antes de que aparezcan signos evidentes".

Treinta millones de europeos menores de 40 años padecen asma y entre el 5 y el 10 por ciento de los menores de 40 tiene una enfermedad pulmonar obstructiva crónica.

Espirometría

En qué consiste

Es indolora y dura menos de 10 minutos. Requiere coger aire y soplar en un dispositivo que mide la cantidad de aire que la persona puede hacer salir de sus pulmones.

Cuándo hacerla

Fumadores, mayores de 40 años, por ataques de tos frecuentes o pitidos en el pecho, enfermos de asma o epoc.

 

 

Sanidad afirma que Silicosis ampliará su ámbito de actuación

 

Según la consejería, esta nueva área "está llamada a ser un referente internacional en el estudio y el tratamiento de las enfermedades neumológicas de origen ocupacional y medioambiental

El Comercio. 12.10.13 - 15:03 - EUROPA PRESS | |

La Consejería de Sanidad del Gobierno asturiano ha recalcado este sábado que el área de Silicosis del nuevo Hospital Universitario Central de Asturias (HUCA) mantendrá su singularidad dentro del completo y verá ampliado su campo de actuación, con el objetivo de convertirlo en un "referente internacional".

La Consejería ha salido, en una nota de prensa, al paso de las críticas que ha recibido en los últimos días, al respecto de un supuesto cierre del Instituto de Silicosis, con la entrada en servicio del nuevo hospital.

Todo lo contrario, según Sanidad. Esta nueva área "está llamada a ser un referente internacional en el estudio y el tratamiento de las enfermedades neumológicas de origen ocupacional y medioambiental. Este es el objetivo en el que trabaja desde hace meses la dirección del centro sanitario con la transformación del área de gestión clínica de neumología para dar paso a un área de neumología y enfermedades respiratorias", señala la Consejería.

La medida supone "una ampliación de su ámbito de actuación para configurarse en tres grandes departamentos: la neumología clínica, la ocupacional y el departamento de prevención técnica", explica la nota, que señala que "esta estructura será la que permita definir mejor el papel del área de Silicosis en el hospital y proyectarse hacia el futuro con actividades que tienen más recorrido como es el caso de la neumología ocupacional y el departamento de prevención técnica".

Este ambicioso reto hace necesarios una serie de cambios que, en palabras del director del Instituto Nacional de Silicosis, Pere Casan, obedecen a "una reordenación de los pacientes ingresados en otro espacio para utilizar mejor los recursos disponibles. La neumología ocupacional tiene un presente más rico que nunca en Asturias. Es de las veces que se aprecia más inquietud y más entusiasmo en llenar de contenido de verdad las funciones del INS", asegura.

Sin perjuicios a los pacientes

Sanidad afirma que "las medidas que se vienen desarrollando en Silicosis en ningún caso afectan a la atención de los pacientes ni a la especificidad que tienen en la atención de su enfermedad dentro del centro de referencia". "Silicosis no se cierra, ni desaparece ni pierde capacidad de acción ni ninguna de estas cosas. Lo que ocurre es que en el momento actual de preparación para el traslado al nuevo hospital, hay una estrategia que consiste en agrupar las camas de hospitalización en otros sitios, en concentrar las urgencias y las unidades de hospitalización de UVI. Y el instituto acepta este plan entendiendo que es un bien general", asegura Casán.

Así, el comunicado matiza que el HUCA lleva meses adecuando toda su estructura organizativa y asistencial "para trasladarla al nuevo centro sanitario levantado en los terrenos de la Cadellada, un hospital con una concepción mucho más eficiente y de mayor calidad que la actual. Se trata, en definitiva, de poner en marcha una atención sanitaria mucho más moderna, basada en la gestión por procesos asistenciales, la cirugía ambulatoria, las consultas de alta resolución y organizada en torno a la gestión clínica".

El HUCA, pensando en su vocación de búsqueda de la excelencia, está a punto de firmar tres convenios que afectan al área de silicosis y que indudablemente aseguran la continuidad a la actividad del INS, informa Sanidad. El primero de ellos, con el Instituto de Salud Carlos III, es un acuerdo de colaboración docente; otro afecta al Instituto Nacional de la Seguridad Social para valoraciones médico legales e incapacidades laborales, y el tercero es un convenio con una empresa estatal, Iberpotash, en la que el instituto está presente ya haciendo estudios epidemiológico en los trabajadores de las minas de potasa.

"Se puede decir en voz alta que Oviedo y Asturias tiene una neumología a un nivel muy alto, comparable a cualquier provincia de España y que los asturianos pueden estar muy satisfechos de la preparación y la actuación de sus neumólogos", asegura Pere Casán.

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El retraso del salario social crece pese a sumar ya 7.053 perceptores

Gijón, Oviedo y Avilés acumulan 4.600 peticiones sin resolver y las entidades sociales elevan a dos años la espera para cobrar

Foto: Imagen de una de las últimas protestas de Alambique. :: JESÚS DÍAZ

El Comercio. 10.10.13 - 00:17 - CHELO TUYA | GIJÓN

cierto que el retraso para cobrar el salario social sea menor. Estamos en 18 meses de media de espera y, en casos muy sangrantes, hasta 26». Roberto Porras, representante de la Asociación Alambique, respondió ayer a las declaraciones del presidente del Principado, Javier Fernández, durante el debate de orientación política que estos días se lleva a cabo en la Junta General del Principado. El jefe del Ejecutivo autonómico fijó en 16 meses la espera media para lograr esta ayuda -a la que por ley tienen derecho todos los asturianos con ingresos inferiores a 530 euros mensuales- a la vez que aseguraba que, en lo que va de año, son 7.053 las personas que se han sumado a una paga que alcanzó en mayo la cifra récord de 9.000 nóminas.

Sin discutir el crecimiento en la tramitación de expedientes -según explicó el propio Fernández en su discurso, un 15% más, ya que en todo 2012 se limitó a 6.142 casos-, desde Alambique se señala que los esfuerzos «no son suficientes», ya que «tenemos casos muy duros, con personas que ya no tienen a dónde recurrir. Los que tienen suerte de vivir en grandes municipios, pueden tirar de las ayudas de emergencia, pero la mayoría, ni eso».

En este sentido, tal y como adelantó EL COMERCIO, los tres principales ayuntamientos de la región, Gijón, Oviedo y Avilés, ya adelantaron que suman más de 4.600 expedientes sin respuesta desde el Principado, lo que les ha obligado a multiplicar sus propias ayudas de emergencia. En total, la última cifra facilitada por el Gobierno regional hablaba de 6.300 expedientes sin resolver.

Una situación que no mejorará en el plazo previsto, ya que el propio presidente regional retrasó al primer semestre del año la entrada en vigor del programa informático que agilizará todo el proceso. Tanto desde los consistorios como desde las entidades sociales se confiaba en que el nuevo sistema funcionara ya a finales de 2013, pero en el discurso el presidente regional anunció su retraso al primer semestre.

Protesta en Oviedo

Por ese motivo, Alambique convoca una protesta ante la Consejería de Bienestar Social y Vivienda, prevista para el próximo jueves, a las 11.30 horas.

Explica Porras que «nos llegan casos de todo tipo, con personas de todos los perfiles, porque la crisis es igual para todos». Prueba de ello es que de los 45 millones presupuestados para este año, en agosto ya se habían consumido 35 y el Principado una nómina final de 59 millones. El triple que en 2005.