Blogia

El Blog que te da toda la información para que tu decidas ...

El televisivo Pablo Iglesias propone en Gijón "recuperar la política para la gente

El colectivo "Podemos" quiere concurrir a las elecciones europeas como voz del pueblo "ante el robo de sus derechos"

25.01.2014 | 05:20 

Pablo Iglesias propone en Gijón «recuperar la política para la gente» Ángel González
 Pablo Iglesias, ante el numeroso público que acudió a la presentación.
Pablo Iglesias, ante el numeroso público que acudió a la presentación. Ángel GonzálezÁngel González

L. PALACIOS Tienen el objetivo de recuperar la soberanía para el pueblo, la política para la gente. Y ayer en Gijón, en la presentación de su proyecto, arrastraron a cerca de un millar de personas deseosas de escuchar afirmaciones como que "hay que cambiar el guión" porque "la clave son los ciudadanos". La iniciativa bautizada "Podemos", liderada por el profesor universitario, escritor y habitual de debates televisivos Pablo Iglesias, se presentó de forma oficial en un acto que colapsó las salas habilitadas al afecto en el colegio Jovellanos.

Iglesias completó así la ronda de presentaciones en Asturias (previamente había estado en Oviedo) con la sensación de "estar tocando la tecla correcta", porque "estamos alucinando con la respuesta de la gente, joven y mayor. Lo fundamental son ellos", recalcó el impulso de un proyecto para cambiar con la idea de que "parece que tienen que ganar siempre el PP o el PSOE, hay que darles un correctivo y salir a por ellos".

Y todo ello, como expusieron los participantes en la presentación, desde la convicción de que "lo fundamental es que la gente se pueda organizar en los barrios y en los pueblos", porque como incidió Pablo Iglesias, "nos han vendido una premisa que es falsa, que la democracia es sólo votar cada cuatro años. Votar es algo que está bien pero la democracia se tiene que practicar, y en este momento vivimos un asalto cotidiano a los derechos sociales y a la democracia, y es fundamental que la gente se empodere para hacer frente a esa minoría de privilegiados que gobiernan para ellos".

Bajo esa premisa, "Podemos" no aspira a ser un partido político ni una coalición de partidos porque "ya hay muchos", si bien, como indicó Iglesias, "a algunos de ellos los respetamos y les vamos a tender la mano para encontrarnos". En todo caso, el proyecto prima, como pusieron ayer de manifiesto, "ser un instrumento en manos de la gente". Prueba de que muchos ciudadanos están por la labor es, como explicaba Pablo Iglesias, que "en poco más de 24 horas recogimos más de 50.000 apoyos", una clave más de que "el protagonismo tiene que ser de la gente" . Y por eso, el colectivo considera que el mecanismo de primarias abiertas "puede ser muy útil para que la gente decida quién tiene que llevar su rabia al Parlamento en un momento en el que es fundamental que la gente se empodere frente al robo de sus derechos".

Sí tienen previsto tender la mano a las formaciones políticas "hasta el final", pero si no fuera posible tener encaje en un partido, "seguiremos para adelante y celebraríamos como nuestros los votos que vayan a parar a las candidaturas que están diciendo cosas muy parecidas a las que decimos nosotros: democracia, justicia y derechos humanos", razonó Iglesias, con el objetivo de "avanzar para presentarnos a las elecciones europeas".

Junto a Pablo Iglesias intervinieron Íñigo Errejón, analista e investigador político, las activistas sociales Verónica Rodríguez y Rita Maestre y el sindicalista Cándido González, convencidos de que "en momentos de excepción la gente tiene que sentir la política como propia, porque si no se la hacen otros y entonces le roban la cartera; los gobiernos entonces no representan a los ciudadanos sino a mafias de millonarios".

Un movimiento latente con respuesta masiva en Gijón, que aspira a "recuperar el poder real para la gente de la calle".

Blanco hará más relevos en Sanidad

20140125082824-25-blanco.jpg

 Foto: El consejero de Sanidad,El consejero no explicó los motivos de la destitución de la gerente del Sespa pero anunció en la Junta «una reorganización inminente» en la actual cúpula sanitaria Faustino Blanco, estuvo ayer en la Junta General acompañado por el nuevo gerente del Sespa, Tácito Suárez, cuyo nombramiento aún no ha sido llevado al Consejo de Gobierno. :: ALEX PIÑA

 El Comercio. 25.01.14 - 00:17 - LAURA FONSECA | OVIEDO

La consejería ya aprobó la desaparición del área de Planificación, en la que estaba Ana Tuero

«La cesó por egoísmo político», recriminó el PP a Blanco, mientras Foro habla del «carácter caótico» del consejero

Celia Gómez, la hasta el pasado lunes gerente del Servicio de Salud del Principado (Sespa), no será la única en ser relevada. El consejero de Sanidad anunció ayer que en los próximos días hará oficial una nueva reorganización en la cúpula sanitaria. Faustino Blanco no llegó a dar detalles de la operación, que enmarcó dentro de un «proceso de reflexión maduro», pero sí advirtió que será una «reorganización» de calado que arrancó días atrás por su cabeza más visible: la destitución de la máxima responsable del Sespa. El consejero no desveló si mantendrá a los actuales gerentes de áreas y de hospitales, ni tampoco si hará lo propio con los que hace escasos meses designó en el Sespa y en la propia consejería para tapar los huecos dejados por Aquilino Alonso, director de Asistencia Sanitaria, y Enrique González, de Innovación Sanitaria.

Precisamente, el sonoro relevo de Celia Gómez llevó ayer al consejero a tener que comparecer en la Junta General del Principado. Lo hizo para responder a sendas interpelaciones urgentes y preguntas del PP y de Foro Asturias sobre los cambios en el Sespa, al que se suma la marcha de otros cuatro altos cargos sanitarios de su equipo (los dos citados anteriormente, más la directora Económico-Financiera del Sespa, Cristina Montes; y la directora del HUCA, Isabel Palacio, allá por 2012). Pese a la insistencia de los parlamentarios de ambas formaciones, así como de IU, Blanco no llegó a precisar por qué destituyó a la que durante año y medio fue su 'número dos'. Solo se limitó a explicar que el cambio de Celia Gómez por Tácito Suárez, el nuevo gerente que hasta ahora ejercía como jefe de gabinete, formaba parte de «una reorganización» mayor que «será presentada de forma inminente en el Consejo de Gobierno».

Hasta entonces, el consejero afirmó que no ahondará en los motivos que le llevaron a prescindir de Celia Gómez. «No es ahora el momento», insistió. En todo caso, aseguró que los cambios llevados a cabo en la cúpula sanitaria «son de mi competencia», y acusó a la diputada del PP, Victoria Delgado, «de no haber sido lo suficientemente perspicaz cuando el pasado noviembre, con motivo de la marcha del director general de Innovación, que se fue por motivos personales, ya advertí de que haría más modificaciones».

Negó Blanco que la marcha de esos otros responsables sanitarios fuera responsabilidad suya. «No me dedico a perseguir a mis cargos», respondió. El consejero se refería así a la pérdida del director de Asistencia Sanitaria del Sespa, Aquilino Alonso, nombrado viceconsejero de Salud en Andalucía; del director general de Innovación, Enrique González, que decidió abandonar el equipo de Blanco el pasado noviembre y luego la marcha de la directora Económico-Financiera, Cristina Montes. En esos relevos «no tuve ninguna intervención», precisó.

Uno de los primeros cambios ya se ha llevado a cabo. En el Consejo de Gobierno del pasado miércoles ya se aprobó la desaparición de la Dirección General de Planificación, en la que estaba al frente Ana Tuero. Esa área se fusionará ahora con la de Innovación y será Mario Margolles, ya designado en noviembre pasado, el que quedará como máximo responsable de la misma.

«Salvar su pellejo político»

Sobre la destitución de Celia Gómez, la diputada del PP, Victoria Delgado, indicó que la misma solo puede deberse a dos motivos lógicos: «O bien la gerente ha incurrido en transgresiones o en comportamientos reprochables que han hecho peligrar la marcha del Sistema de Salud o bien se la ha sacrificado por egoísmo político, para dotarse de un cinturón de seguridad y salvar su propio pellejo político». Dicha parlamentaria calificó de «grave» el relevo de la gerente, una decisión «en absoluto entendida y para nada explicada», recriminó.

El portavoz de Foro habló del «carácter caótico» de la gestión de Faustino Blanco, que ha hecho que una legislatura más corta que las habituales se caracterice por «un movimiento perpetuo» de altos cargos, que le ha llevado a quedarse «sin banquillo». Albano Longo, al que el consejero de Sanidad acusó de «leer la intervención que alguien le escribe como si fuera un papagayo», vinculó la destitución de la gerente del Sespa a una supuesta operación interna en el seno del PSOE por parte de los partidarios del ex presidente del Principado, Vicente Álvarez Areces, que buscarían «una quinta inauguración del HUCA» a la que se habrían negado los hasta ahora directivos del Sespa.

Finalmente, Noemí Martín, ironizó sobre la «falta de perspicacia de todo el mundo», incluidos los miembros del PSOE, para darse cuenta de que Blanco ya había anunciado hace dos meses que iba a cesar «al alto cargo más importante» del equipo con el que abrió la legislatura, «del que sólo le quedan un director general y un jefe de gabinete que ahora va a ser gerente del Sespa». La diputada de IU alertó de que «algo está pasando, no sabemos qué, pero algo pasa en Sanidad y desconfiamos».

El Área Sanitaria III presenta un plan de prevención para sus 1.800 trabajadores

El Área Sanitaria III presenta un plan de prevención para sus 1.800 trabajadores
Neus Fernández y Mª Jesús Rossell.
24.01.14 - 00:29 -

Neus Fernández Mundet, jefa del servicio de Prevención del Área Sanitaria III, y la gerente del Área, Begoña Martínez Argüelles, presentaron ayer el Plan de Prevención de Riesgos Laborales para sus 1.800 trabajadores. El documento recoge los procedimientos para evitar riesgos, además de los indicadores que permitirán evaluar el cumplimiento de los objetivos y establecer mecanismos para mejorar.

CCOO se felicita porque el Consejo Económico y Social rechace el Anteproyecto de Ley de Mutuas del Gobierno

20140124110239-mutuas-mas-poder-empresarios-200.jpg 

Emplaza al Gobierno a que corrija sustancialmente el anteproyecto presentado y lo haga con la participación real y efectiva de los interlocutores sociales.

El CES rechaza la posibilidad de que las Mutuas puedan reconocer altas médicas en casos de enfermedad común utilizando el silencio administrativo de los servicios públicos de salud; recomienda que Seguridad Social mantenga su compromiso con actividades preventivas de riesgos laborales y propone que se mejore el modelo de gobierno y control de las Mutuas y la participación de los interlocutores sociales.

El Pleno del Consejo Económico y Social, en el que participan representantes de las organizaciones sindicales, empresariales, expertos nombrados por el gobierno y distintos tipos de organizaciones sociales (consumidores, organizaciones agrarias, de economía social, etc.) ha aprobado hoy el dictamen sobre el Anteproyecto de Ley de Mutuas, en el que se critican muy duramente los elementos básicos de este proyecto normativo.
En concreto, el CES rechaza el procedimiento previsto para que las Mutuas puedan reconocer en la práctica altas médicas en los casos de incapacidad temporal por enfermedad común. El anteproyecto del Gobierno posibilita que en estos casos las Mutuas puedan hacer una propuesta de alta al médico de atención primaria que ha reconocido la baja por enfermedad, enviando la comunicación a través de la inspección del servicio autonómico de salud, dándoles un plazo máximo de 5 días hábiles para que contesten. En el caso de no hacerlo, se entenderá que el alta tiene plenos efectos y el trabajador deberá incorporarse inmediatamente al trabajo, resultando responsable del alta el servicio público de salud que no ha respondido en plazo. Con este pronunciamiento, el órgano consultivo del Gobierno en materia de proyectos sociales y laborales rechaza esta ampliación de competencias para las mutuas, defendiendo, como mejor garantía para la salud de los trabajadores en situación de incapacidad temporal, el criterio prevalente del sistema publico de salud.
Igualmente se ha rechazado que el gobierno pretenda suprimir toda actividad de las Mutuas en materia de prevención. Especialmente grave resulta, a juicio del CES, que el Gobierno pretenda obligar a las Mutuas a vender o cerrar las sociedades de prevención, de forma precipitada, antes de que finalice 2014 sin tener en cuenta el efecto que ello tendría sobre los miles de trabajadores de estas empresas y sobre los servicios de prevención que prestan.
Por último, destaca también el CES la necesidad de establecer mecanismos eficaces de gobierno y participación de los representantes de empresas y trabajadores protegidos por las Mutuas en el control y dirección de las mismas, así como en los procedimientos de elección y cambio de mutua en cada empresa.
El CES defiende asimismo la extensión de la obligatoriedad de la prestación por cese de actividad a los autónomos. CCOO apoya esta cuestión y considera que esta prestación debería formar parte de la actividad del Servicio Público de Empleo.

El Consejo Económico rechaza las ‘altas presuntas’

El último borrador del Real Decreto sobre IT elimina esta posibilidad, pero la ley de mutuas la mantiene

Redacción Médica, Madrid.

El Pleno del Consejo Económico y Social (CES), integrado por sindicatos, empresarios y organizaciones del tercer sector, ha aprobado el dictamen sobre el anteproyecto de ley de mutuas, con numerosas objeciones al texto que le fue enviado por el Gobierno.

Entre ellas, rechaza la posibilidad de que estas entidades puedan dar altas médicas en procesos de incapacidad temporal si los Servicios Públicos de Salud no responden en un plazo de cinco días, petición que concuerda con la última modificación del Proyecto de Real Decreto sobre incapacidades temporales (IT) que eliminaba la posibilidad de que las mutuas den el alta sin el visto bueno del Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS).

En concreto, el CES no comparte que la ley de mutuas amplíe las facultades de las mutuas en la gestión de la incapacidad temporal al permitirles realizar a sus médicos propuestas de altas "presuntas". "No resulta admisible legalmente que como consecuencia de la inactividad de la Administración, es decir, de su falta de respuesta en cinco días, resulte perjudicado el trabajador con la retirada de la prestación económica", alega.

El organismo ha dado el visto bueno al dictamen sobre la ley de mutuas por 46 votos a favor, seis en contra y dos abstenciones. Aunque el CES pide que no se le conceda a las mutuas este mayor control en las bajas por incapacidad temporal, las organizaciones empresariales han anunciado que van a presentar un voto particular al dictamen sobre esta cuestión, al igual que hará el grupo de expertos.

Aunque el CES comparte la necesidad de actualizar y armonizar la normativa sobre las mutuas, critica que no se haya consultado a los agentes sociales el anteproyecto y que éste contenga numerosas alusiones a un posterior desarrollo normativo "que no contribuyen a su claridad".

El CES apuesta en su dictamen por mantener la naturaleza jurídica de las mutuas, asegurando su carácter privado como asociaciones de empresarios, y no comparte la nueva denominación que el anteproyecto recoge para estas entidades (mutuas de la Seguridad Social en vez de mutuas de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales).

Asimismo, el Consejo considera "inadecuado" que se prohíba en el anteproyecto el que las mutuas puedan participar en sociedades mercantiles de prevención, una restricción que ve injustificada por la "importante labor" que han venido desarrollando estas entidades como servicios de prevención ajenos, por lo que reclama que ésta se pueda seguir desempeñando "voluntariamente". El grupo de expertos presentará un voto particular al dictamen sobre esta cuestión para defender esta prohibición.

Por otro lado, el CES advierte en su dictamen de que el cambio contemplado en el anteproyecto sobre el actual sistema de aplicación de los excedentes y determinación de reservas podría "afectar negativamente a la protección de los trabajadores y la solvencia de las mutuas" por la disminución de los recursos dirigidos al cumplimiento de los fines de colaboración de estas entidades con la Seguridad Social. "Los excedentes deberían revertir principalmente en la mejora continua de la colaboración en la gestión y en los fines generales del sistema de la Seguridad Social", sostiene al respecto.

En cuanto a los cambios que recoge la norma en el sistema de protección por cese de actividad de los trabajadores autónomos, el CES celebra que se mejore el régimen de acceso a esta prestación, antes "excesivamente complejo", pero duda de la obligatoriedad de la cobertura tal y como está redactada en el anteproyecto "por la amplia casuística existente". Así, rechaza que sea obligatoria esta cobertura para las cooperativas.

VER el dictamen del CES sobre la ley de mutuas

VER NOTICIA ANTERIOR DIRECTAMENTE RELACIONADA

La gripe se ceba con los menores de cinco años

20140123115543-vacuna.jpg
 
El número de casos triplica la media regional. Un hombre de 83 años, el tercer fallecido, mientras que se confirma que el naviego 41 años murió por una infección

24.01.14 - 00:29 -

La gripe en Asturias está teniendo una especial incidencia en los menores de cinco años. Según datos del Sistema de Vigilancia de la Gripe en España correspondiente a la tercera semana del año, en ese grupo de edad la tasa de la enfermedad es de 1.300 por cada 100.000 habitantes. Eso quiere decir que de cada mil asturianos, trece menores de cinco años han sido atendidos por gripe en los centros de Atención Primaria de la región. El siguiente grupo con el que se ceba esta enfermedad es el de niños entre cinco y catorce años, aunque la tasa baja a 600 por cada 100.000 habitantes.

En el conjunto de la región, la Consejería de Sanidad indica que la gripe ha afectado a cinco de cada mil asturianos, lo que supone que la pasada semana unos 5.000 asturianos pasaron por las consultas de Atención Primaria para ser tratados de esta enfermedad. Un 1% de los casos presentaba alguna complicación en el momento de la consulta, mientras que el 0,4% fueron derivados al hospital.

Un tercer muerto

La semana pasada se registró el tercer fallecimiento por gripe A en la región. Julio Bruno, director general de Salud Pública, descartó ayer que el naviego de 41 años que falleció el pasado lunes en el Hospital Valle del Nalón (Langreo), adonde había sido derivado desde el Hospital de Begoña, tras haber ingresado por una lumbalgia, no murió por gripe A, como se había temido en un primer momento, sino que fue «por una enfermedad infecciosa». No obstante, a los hombres de 61 y 67 años cuyos fallecimientos por esta enfermedad sí fueron confirmados por las autoridades sanitarias días atrás, hay que añadir ahora el de un tercer varón de 83 años, que tenía antecedentes de enfermedad cardiovascular.

Por el momento, los hospitales de la red pública de Asturias han notificado 35 casos graves con gripe confirmados, de los que 20 precisaron el ingreso en la Unidad de Cuidados Intensivos.

Quedan dos semanas

La consejería apunta que los niveles de casos graves son similares a los de la temporada 2010-2011, aunque advierte de que todavía no se ha llegado a los picos más altos, que se esperan a lo largo de la cuarta o quinta semana del año, para después comenzar a descender.

Julio Bruno informó de que el impacto de la gripe esta temporada es «normal». Eso sí, apuntó que «el tipo de virus es el de la pandemia de 2010, que se manifiesta con grados de virulencia dentro de los límites normales.».

En cuanto a las vacunas, Julio Bruno indicó que «la temporada de vacunación finalizó». En concreto, lo hizo el 22 de noviembre. Recordó que son efectivas dos semanas después de haber sido aplicadas y señaló que «hemos dicho a los médicos que si tienen vacunas, algún paciente la necesita y el profesional así lo considera, que las utilicen».

La dirección del San Agustín presenta el nuevo servicio de prevención

La dirección del San Agustín presenta el nuevo servicio de prevención

 

 

23.01.2014 | 02:04

M. M.

La gerente del Hospital San Agustín, Begoña Martínez Argüelles y el jefe del Servicio de Prevención, Neus Fernández, tienen previsto presentar hoy en el salón de actos del complejo sanitario el nuevo servicio de Prevención. En dicho plan se define la estructura organizativa del área en relación con la prevención de riesgos laborales de los trabajadores, las responsabilidades, las funciones, las prácticas, los procedimientos, los procesos y los recursos necesarios. Aprovechando el encuentro de Argüelles y Fernández, la dirección del San Agustín dará a conocer también una nueva forma de comunicación, más directa, entre los trabajadores del área y el servicio de prevención, a través de la Intranet.

Comienzan las obras del nuevo consultorio de salud de La Laguna que atenderá a Illas

Comienzan las obras del nuevo consultorio de salud de La Laguna que atenderá a Illas
 
Los trabajos de construcción del equipamiento durarán cinco meses e implican una inversión de 110.000 euros

23.01.14 - 00:19 -

Cuenta atrás para que Illas disponga de un nuevo consultorio médico que mejorará las condiciones de la actual instalación. Ello no implicará ningún cambio en los hábitos de los vecinos toda vez que el nuevo equipamiento se levantará a escasos metros del actual, en La Laguna.

Los trabajos de construcción comenzaron la semana pasada y el proyecto estima que se alargarán durante unos cinco meses. El presupuesto de licitación ascendió a 148.748,75 euros, a lo que se debe añadir el 21% de IVA, es decir, 31.237,24 euros. En el proceso de contratación se presentaron veinte ofertas diferentes. El alto número de aspirantes demuestra el interés que, en la actualidad, existe en el sector para conseguir contratos de obra pública.

Finalmente, los trabajos se adjudicaron a Bienes y Obras del Principado por importe de 110.000 euros, antes de impuestos. El IVA del 21% asciende a 23.100 euros.

De esta manera, los vecinos del concejo verán como mejora la calidad en la atención médica, además de disponer de más recursos a su alcance. El actual consultorio periférico de Illas, adscrito al Centro de Salud de La Madgalena de Avilés, se encuentra en los bajos de una antigua escuela.

Al lógico deterioro por el paso del tiempo se unen las incomodidades propias de unas instalaciones que nunca se pensaron para la atención sanitaria.

Importante mejora

Y más en el caso de Illas, donde existe un gran número de personas mayores. Su ámbito de cobertura también incluye el núcleo castrillonense de Pillarno y la parroquia corverana de Villa.

Además, en la segunda planta se encuentra ubicada la farmacia. Una vez que se produzca el traslado del consultorio al nuevo edificio, la oficina de farmacia bajará al primer piso de la antigua escuela. El edificio es de titularidad pública y aún no se ha decidido que se hará con los espacios que queden libres una vez que culmine todo el proceso.

El nuevo consultorio será un edificio de una única planta. Dispondrá de sendas consultas para la atención médica y de enfermería. Además, está previsto habilitar un pequeño almacén y un espacio de reuniones que podrá ser utilizado por los vecinos al margen de la atención médica. Además, mejorará el confort de la zona espera y los servicios.

La actuación en la zona también prevé mejorar el entorno, con una pequeña zona de juegos y una pista polideportiva. El nuevo edificio se construirá en las inmediaciones del actual consultorio, formando una 'ele' en cuyo centro se acondicionará la pista deportiva y el parque infantil. El tamaño de la parcela impide que la pista tenga las dimensiones reglamentarias, por lo que se ha pensado para ofrecer un recurso de ocio saludable antes que para la competición.

La necesidad de mejorar las condiciones del consultorio de La Laguna era una vieja reclamación de los vecinos de Illas que ahora la verán atendida antes del verano.

El Hospital de Cruz Roja remonta con mil operaciones más derivadas de otras áreas

20140123060104-23.hospital-cruz.jpg

El centro alcanzó en 2013 su techo histórico de actividad quirúrgica debido, sobre todo, al aumento de pacientes remitidos del HUCA y del Valle del Nalón

Lne. 23.01.2014 | 01:51 A. RUBIERA

Foto: Pedro Herce, gerente del Hospital de Cruz Roja, en la entrada del centro. Marcos León

El hospital de la Cruz Roja cerró el año 2013 alcanzando su techo de actividad quirúrgica. Las 7.323 operaciones que se realizaron en todo el año en los cinco quirófanos de la calle Uría, en horario de mañana y tarde, suponen la cifra más alta de intervenciones del centro y podrían significar, también, la remontada de Cruz Roja, tras el bache en el que estaba inmerso desde el año 2010, cuando el Sespa trasladó a los centros hospitalarios concertados toda la tensión económica que sufría el sistema y redujo sustancialmente la actividad que se les derivaba.

Sin embargo, los efectos de la huelga en la sanidad pública y un nueva revisión del papel que puede jugar el hospital de la calle Uría como apoyo a Cabueñes y también a otros hospitales de la red pública asturiana, ha dado un importante respiro a las cifras de actividad registradas en Cruz Roja el pasado año. Incrementos que, en todo caso, no suponen un despegue económico ya que el Sespa vinculó los acuerdos de actividad a una contención absoluta de la facturación. "Esperamos cerrar el balance económico sin pérdidas, pero tampoco grandes ganancias", indicó el gerente, Pedro Herce.

Según los datos aportados ayer por Herce, Cruz Roja facturó al Sespa en 2013 14,9 millones de euros, lo que supone un incremento del 9% respecto a lo previsto en el convenio singular que se firmó con el Servicio de Salud. Ese incremento se basa, sobre todo, en la actividad quirúrgica, ya que se realizaron unas 1.400 operaciones más que un año antes. Y de esas, casi un millar corresponden a actividad quirúrgica con pacientes derivados de otras áreas.

Cruz Roja recibió en sus instalaciones a pacientes remitidos del hospital San Agustín de Avilés (16 enfermos de traumatología); atendió a 248 pacientes del hospital de Arriondas (para ser intervenidos sobre todo de cirugía plástica y varices); a 26 enfermos procedentes del Caudal (casi todos ellos se operaron de varices); a 683 remitidos desde el HUCA (varices, cataratas, cirugía plástica y procesos traumatológicos) y a 1.271 derivados de Valle del Nalón. En mayor crecimiento estuvo precisamente en el envío de las áreas de Oviedo (437 pacientes más que en 2012) y Valle del Nalón (542 envíos más). "Las derivaciones de fuera del área V se concentraron, sobre todo, en el primer semestre del año, y estamos satisfechos de la respuesta que hemos podido dar al sistema. Desde el segundo semestre estamos más concentrados en dar servicio a Cabueñes", indicó Herce. La actividad quirúrgica supone el 50% del peso financiero del hospital de Cruz Roja; el 33% corresponde a la atención médica geriátrica, que se mantiene en unas cifras de casi 1.500 ingresos al año; y el resto se divide entre un la actividad del servicio de diálisis (con 9.320 sesiones al año de las que se benefician 67 pacientes); el programa del cribado del cáncer de mama, con 16.862 revisiones, que supone un incremento de la tasa de respuesta de las mujeres hasta alcanzar casi el 85% de la población diana; y otros servicios como la atención a pacientes con tratamiento anticoagulante oral (lo que antes se denominaba como consultas del sintrom), donde a finales de diciembre estaban registrados 1.820 pacientes.

Datos del 2013

Aumenta la actividad de maxilofacial, cirugía plástica y traumatología

Más cirugía plástica -sobre todo vinculada a lista de espera que antes dependía de Dermatología-, más intervenciones de maxilofacial -principalmente cordales incluidos (muelas del juicio)- y más operaciones de traumatología, con recuperación de las prótesis de rodilla y cadera que se habían dejado de hacer. En esas áreas de actividad se basa, principalmente, el crecimiento del trabajo realizado en Cruz Roja, lo que supone una ampliación de la cartera de servicios del centro y una mejor posición ante las necesidades de Cabueñes. "Estamos en un buen momento porque nuestra actividad es muy complementaria a la de Cabueñes", indicó Pedro Herce. La única bajada significativa de actividad tiene que ver con las operaciones de cataratas.

Facturación

El hospital de Cruz Roja había pactado con el Sespa una facturación prevista de 13,7 millones, pero finalmente realizó actividad por 14,9 millones. Supone un incremento del 9% respecto a lo previsto en el convenio y un 12% más que lo facturado el año anterior (13,3 millones).

Actividad

El hospital realizó 7.323 operaciones quirúrgicas (el año 2012 fueron 5.965); tuvo 1.497 ingresos de geriatría; se llevaron a cabo 9.320 sesiones de diálisis (en tres turnos); se atendieron 22.800 consultas derivadas de los tratamientos anticoagulantes orales) y 16.862 pruebas de cribado de cáncer de mama

El plan de viabilidad del centro implicó un ahorro de 90.000 euros

Mucha actividad derivada del Sespa, pero peor financiada. Esa ecuación, y el hecho de que el año 2012 Cruz Roja lo cerrara con pérdidas económicas significativas llevó a la dirección del centro a poner en marcha un plan de viabilidad que ha implicado un ahorro de 90.000 euros. Las medidas más significativas, según indicó ayer el gerente, han tenido que ver con la reducción de las sustituciones a casi la mitad de lo que se venía contemplando en otros años. También se redujo la plantilla del turno de noche aplicando en Gijón ratios de cobertura como en el Hospital Monte Naranco. "No hubo despidos, pero sí se anularon coberturas de jubilaciones", comentó Herce. Pese al temor a que generase pérdida de calidad asistencial, los indicadores de satisfacción de los usuarios siguen por encima del 9.

Un tercio de los pacientes operados en Cruz Roja durante 2013 procedían de otras áreas