SESPA

El área de Salud Mental del HUCA lleva cuatro directores en tres años

Víctor Aparicio, nombrado por el actual Gobierno regional el pasado febrero, ha sido relevado por Pedro Caunedo

Lne. 19.11.2013 | 04:15

José María Fernández.  Fotos de la noticia

Pablo ÁLVAREZ El área de Salud Mental del Hospital Universitario Central de Asturias (HUCA) no parece gozar de muy buena salud en su faceta gestora. Al menos, eso es lo que cabe deducir de los continuos cambios en su cúpula, cuyas competencias se extienden al conjunto del área sanitaria de Oviedo. Acaba de ser destituido su director, Víctor Aparicio, circunstancia que no sería demasiado noticiable si no fuera porque la citada especialidad acumula ya cuatro responsables en poco más de tres años de funcionamiento. El doctor Aparicio llevaba en el cargo desde el pasado mes de febrero. Será sustituido por Pedro Caunedo, quien anteriormente había desempeñado tareas de gestión en el área de Jarrio.

Con este nuevo y llamativo episodio, queda demostrado que pasan los años, pasan los gobiernos, y la psiquiatría asturiana no consigue alejarse de situaciones cuando menos anómalas dentro del marco general de la sanidad pública. En las unidades y áreas de gestión clínica que fueron creadas de forma más o menos contemporánea a la de Salud Mental del HUCA apenas se han registrado cambios de responsables. Pero en Asturias la psiquiatría funciona con otros parámetros.

La principal novedad que ofrece la destitución de Víctor Aparicio es que ha sido llevada a cabo por el mismo Gobierno que lo había nombrado, y sólo ocho o nueve meses más tarde. Los relevos anteriores habían sido precedidos de cambios de color en el Gobierno regional. Hilario García Prada, nombrado en 2010, cuando gobernaba el PSOE, fue destituido en 2011 por el Ejecutivo de Foro. Asumió entonces el cargo Pilar Saiz, quien a su vez fue relevada por Aparicio cuando los socialistas retornaron al poder.

En esta ocasión, no ha sido necesario ningún proceso electoral previo. Lo más curioso del caso es que, el pasado mes de febrero, fuentes de la Consejería de Sanidad declararon a LA NUEVA ESPAÑA que el nombramiento de Víctor Aparicio obedecía a que al Servicio de Salud del Principado (Sespa) iba a incorporarse "un nuevo coordinador de Salud Mental que está formando su propio equipo". Se trataba de José María Fernández Rodríguez, quien efectivamente poco después fue nombrado para desempeñar dicho cargo, y el mes pasado fue ascendido a director de Servicios Sanitarios -"número dos"- del Sespa. A juzgar por las apariencias, la confianza entre uno y otro se ha quebrado en estos últimos meses. Por el momento, sólo cabe juzgar las apariencias, pues ayer la Administración sanitaria optó por el silencio.

Víctor Aparicio había llegado a la dirección del área de gestión de Salud Mental del HUCA (y de toda la zona sanitaria de Oviedo) después de disputar el cargo, sucesivamente, a Hilario García Prada y a Pilar Saiz, en sendos procesos selectivos. Caídos sus dos rivales, por fin había alcanzado su objetivo.

Tanto en el Hospital Central de Asturias como en otros centros sanitarios de la región funcionan diversas áreas y unidades de gestión clínica cuyas jefaturas se cubren por el procedimiento de libre designación (aunque habitualmente, no siempre, medie un mecanismo de selección al que pueden concurrir uno o varios candidatos). Este procedimiento, marcado por la polémica desde el primer momento, fue anulado hace ahora un año por el Tribunal Supremo.

El baile de nombramientos

En 2010, Hilario García Prada es designado director del área de gestión de Salud Mental del Hospital Universitario Central de Asturias (HUCA), cuyas competencias abarcan el conjunto de los dispositivos psiquiátricos del área sanitaria de Oviedo. Por entonces gobernaba el PSOE.

Agosto de 2011: el Ejecutivo de Foro, recién llegado, destituye a Hilario García Prada alegando deficiencias en su gestión y en medio de intensos rumores relativos a un desencuentro de carácter personal con la cúpula del Sespa.

Mayo de 2012: asume el cargo Pilar Saiz.

Febrero de 2013: el Gobierno socialista releva a Saiz para nombrar a Víctor Aparicio. En la justificación no se habla de razones de índole profesional. La Consejería de Sanidad explica que el nombramiento obedece a que va a incorporarse al Sespa "un nuevo coordinador de Salud Mental que está formando su propio equipo". Se trataba de José María Fernández, quien poco después fue nombrado para desempeñar dicho cargo, y el mes pasado ascendido a director de Servicios Sanitarios -"número dos"- del Sespa.

Noviembre de 2013: Víctor Aparicio es destituido. Su cargo lo ocupa Pedro Caunedo.

Se convocan la Mesa General y Sectorial para el próximo 20-N

 

Se convocan la Mesa General y Sectorial para el próximo 20-N para:

 * Propuesta Decreto regulador de los sistemas de provisión de puestos singularizados y mandos intermedios en el ámbito del Servicio de Salud del Principado de Asturias.

* Propuesta sobre la regulación del procedimiento de integración del personal funcionario sanitario de carrera que presta servicios en instituciones sanitarias publicas en la condición de personal estatutario fijo del Servicio de Salud del Principado de Asturias

*Propuesta sobre la regulación de la integración del personal de cupo y zona en los servicios jerarquizados de Atención Hospitalaria y en los Equipos de Atención Primaria del Servicio de Salud del Principado de Asturias.

De tres cocinas en el viejo HUCA hay que pasar a una en el nuevo.

El cierre de una de las cocinas del HUCA provoca discrepancias entre personal y consejería

RTPA

La cocina del Hospital Materno Infantil cerrará el miércoles aunque el servicio está garantizado con las otras dos cocinas del centro. Los sindicatos afirman que se cierra una de las tres cocinas que le quedan al HUCA mientras la consejería señala que se trata de una cadena de emplatado y que no afectará al empleo estructural.

 

Por su parte, los trabajadores critican la gestión del área cuatro Y afirman que esta medida supone la pérdida de seis empleos, al pasar las dietistas de maternidad nuevamente a ocupar el puesto de auxiliar de enfermería y perder el empleo los que, actualmente, ocupaban estos.

 

Además, los trabajadores aseguran que esta semana la gerencia dio orden de no facilitar suministros a las plantas del HUCA.

 

La junta de personal considera que se utiliza el traslado al nuevo HUCA como excusa para hacer recortes inncesarios a cuatro meses de la mudanza.

 

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Para enero

Cabueñes contará con tres nuevas torres de endoscopia digestiva

OVIEDO, 16 Nov. (EUROPA PRESS)

El Hospital de Cabueñes dispondrá en enero de tres nuevas torres de endoscopia digestiva con procesadores de imágenes de alta resolución para el Servicio de Digestivo del centro, cabecera del área sanitaria V.

Se trata de un videogastroscopio de diagnóstico, uno terapéutico y una videocolonoscopia de diagnóstico, según indican desde el Gobierno del Principado en nota de prensa.

La inversión prevista es de 220.000 euros, tal y como se recoge en la licitación del concurso publicado este sábado en el Boletín Oficial del Principado de Asturias (BOPA).

La compra de estos equipos se financiará con cargo a los 72 millones recogidos en la Ley del Principado de Autorización de Endeudamiento como consecuencia del incremento de déficit autorizado para 2013, aprobada el pasado 6 de noviembre.

PUBLICACION DEL BOPA:

SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS (SESPA)

Información pública de licitación para la contratación del suministro y puesta en funcionamiento de las salas de endoscopia digestiva del Hospital de Cabueñes -Área Sanitaria V- Servicio de Salud del Principado de Asturias.

PDF de la disposición

Blanco: "Cabueñes se está quedando antiguo para la sanidad moderna"

 

 

 

 

 

 

 

 

El Consejero defiende en la Junta que se ponga en marcha una reforma integral que incluiría la organización de accesos

15.11.2013 | 01:36

 Ángel González A. RUBIERA

 

El hospital de Cabueñes necesita acometer una reforma integral porque algunas de sus estructuras se están quedando antiguas y porque su organización actual no permite avanzar en las mejores condiciones hacia una sanidad moderna y muy tecnificada "al menos, de acuerdo a los estándares de calidad que hay en la sanidad asturiana". En esos términos justificó ayer en el Parlamento asturiano el consejero de Sanidad del Gobierno de Asturias, Faustino Blanco, el proyecto anunciado por su departamento hace varias semanas, e impulsado por los socialistas asturianos, relativo a la ambiciosa reforma del hospital de Cabueñes. Un proyecto a largo plazo, que primero debe pasar por la elaboración de un plan funcional en el que colaboren los profesionales y que no estará elaborado hasta dentro de más de un año. En dicho proyectose calcula que se invertirán más de cien millones de euros, según una estimación muy básica de los técnicos.

 

Faustino Blanco se vio forzado ayer en la Junta General del Principado a dar explicaciones a los grupos de la oposición sobre la idea de la reforma de Cabueñes. Y lo hizo con la reprimenda sobre todo de la bancada de IU que le afeó que hubiera dado una información mínima al Parlamento asturiano para, sólo unas horas después de lanzar el proyecto como una idea a desarrollar, pasar a concretarla más en la sede socialista de Gijón, incluso cuantificando la inversión. El mismo reproche se oyó desde el grupo mixto (por parte de Ignacio Prendes, de UPyD), el PP y Foro.

 

El consejero insistió en que Cabueñes debe dar "un salto importante que le permita adquirir un papel más relevante en la red sanitaria regional, y seguir progresando en la alta cualificación y especificidad de determinados servicios". Blanco aseguró que "Cabueñes es un buen hospital pero necesita una reforma. Requiere una actuación integral para situarlo en un nivel parecido a los de otras áreas en lo que se refiere a espacios, funcionalidad, dotación tecnológica, modernización, y capacidad de resolución. Una parte del complejo hospitalario se corresponde con edificios que se están quedando algo antiguos para acoger atención sanitario moderna", y eso, dijo, da la oportunidad para definir mejor su papel en la red regional, con una mejor relación con los otros hospitales del área". El proyecto, incluso, permitiría reorganizar los accesos según las necesidades detectadas, comentó.

 

Cabueñes amplía el área de Urgencias para intentar resolver los problemas de colapso

La situación sanitaria de la comarca

La obra, en la que se invertirán 50.000 euros de una partida extraordinaria, ya comenzó para convertir de inmediato un almacén en la nueva zona de boxes

Lne. 14.11.2013 | 01:36

 Blanco, a su llegada a la Casa del Pueblo, con Santiago Martínez Argüelles. Fotos de la noticia

A. RUBIERA El hospital de Cabueñes se va a beneficiar en este final de año de una partida extraordinaria de 50.000 euros, consignada por el Gobierno asturiano, para llevar a cabo obras inmediatas de reforma en el servicio de urgencias. Un servicio donde está uno de los puntos más sensibles, convertido casi en un nudo gordiano, de la atención sanitaria pública en el área V desde hace años.

Con cerca de 100.000 urgencias anuales, y pese a la tendencia ligeramente decreciente de la demanda en los últimos años, el servicio de atención urgente del hospital gijonés está cuestionado casi permanentemente tanto por el personal como por los pacientes y los responsables de la organización sanitaria. Sometido a sucesivas revisiones con cada cambio de gerencia, pero sin que hasta ahora haya habido un acuerdo entre profesionales y administradores para abordar su modificación, sí que hay una cierta unanimidad en que los problemas del servicio tienen que ver, sobre todo, con un problema estructural de falta de espacios y mala distribución, lo que impide una organización más eficiente de los recursos. Un problema estructural que en los momentos de mayores "picos" de demanda, sobre todo en la campaña de invierno y la gripe, estalla de la forma más evidente: con demoras indeseadas y las protestas continuas de los usuarios.

Para hacer frente a ese problema casi crónico del servicio, la gerencia del área V ha decidido invertir la nueva partida presupuestaria -resultante de la ampliación del objetivo del déficit previsto para 2013 por el Gobierno asturiano- en expandir la unidad ocupando un almacén de usos generales situado en la planta inferior al actual servicio de urgencias. Allí se intalarán todos los boxes de 24 horas y de pacientes críticos, lo que supone desplazar a esa planta inmediatamente inferior algo más de una docena de camas donde se ingresa a los pacientes que están pendientes de evolución antes de decidir si pasan a planta o se les da el alta. Las obras de adecuación de dicho espacio ya han dado comienzo esta semana. El hecho de que haya ascensores internos que comuniquen ambos espacios ha sido determinante para dar el salto a ese nuevo espacio que tiene el gran inconveniente de no estar en la misma planta de las actuales urgencias. Ese alejamiento, además, implica que ese espacio deberá dotarse de personal médico y de enfermería asignado de continuo.

La gerente del área V, Montserrat Bango, comunicó hace días el inicio de las obras a la Junta de Personal de Cabueñes, así como su carácter urgente ya que es una partida que debe invertirse y estar consumida antes de final de año.

Faustino Blanco llama a "trabajar desde ya" en el nuevo diseño del Hospital de Cabueñes.  Gijón

Educación y prevención sobre la diabetes, hoy en el Monte de Piedad.  Gijón

El Consejero afirma que las listas de espera no tendrán planes extraordinarios.  Gijón

El SIMPA teme que la dimisión del director de Innovación limite el diálogo con los médicos

"La decisión de Enrique González entra dentro de la normalidad; es por motivos personales que conozco muy bien", afirma el consejero Blanco

Lne. 14.11.2013 | 03:18

Faustino Blanco, ayer, durante un acto del PSOE en Gijón. Ángel González Fotos de la noticia

Gijón / Oviedo, L. PALACIOS / P. ÁLVAREZ El Sindicato Médico de Asturias (SIMPA) manifestó ayer su temor a que la dimisión del director general de Innovación Sanitaria del Principado, Enrique González Fernández, limite la capacidad de diálogo entre la Consejería de Sanidad y los facultativos de la región. "En la resolución de la huelga de médicos del año pasado, el consejero delegó en Enrique González el acercamiento a los profesionales", declaró a LA NUEVA ESPAÑA Ángel Colmeiro, presidente de la sección de atención especializada del SIMPA y principalísimo interlocutor sindical en la firma del pacto que puso fin a la dura movilización del último trimestre de 2012, originada por el modo de aplicar el aumento de jornada laboral que intentó implantar el Gobierno asturiano.

"Teníamos la impresión de que en los últimos tiempos había perdido peso e influencia en la Consejería. El problema es que quizá los restantes miembros del equipo de Faustino Blanco carecen de esa capacidad de negociación", precisó Ángel Colmeiro.

La dimisión del director general de Innovación Sanitaria fue anticipada ayer por LA NUEVA ESPAÑA. Se hará efectiva en los próximos días. El consejero de Sanidad se pronunció ayer al respecto minutos después de un acto con militantes y simpatizantes socialistas celebrado en Gijón. Según Faustino Blanco, la marcha de Enrique González "entra dentro de la normalidad". Blanco agregó que "vamos a seguir contando el uno con el otro".

En determinados ambientes sanitarios se ha barajado como posible causa de la dimisión del director general una mala relación no tanto con el consejero como con algunos de sus colaboradores más cercanos. El titular de Sanidad salió al paso de estos comentarios: "Se trata de una dimisión por motivos personales que yo conozco muy bien; no responde a ninguna anomalía ni discrepancia política".

También Enrique González ha transmitido a algunas personas de su entorno que su decisión tiene una motivación estrictamente personal. Se da por hecho que retornará a su plaza base, la de jefe de la unidad de admisión del Hospital San Agustín de Avilés.

Ayer, el consejero eludió valorar si la dimisión de Enrique González puede repercutir negativamente sobre los planes de apertura de los nuevos recintos del Hospital Universitario Central de Asturias (HUCA) y del Hospital Álvarez-Buylla de Mieres. A su departamento corresponde la principal responsabilidad de la puesta en marcha de ambos edificios, prevista para 2014. Desde el SIMPA, Ángel Colmeiro no considera particularmente relevante la marcha de Enrique González para la ejecución del complejo traslado al nuevo HUCA.

Hoy, ante el pleno de la Junta General del Principado, el consejero de Sanidad deberá responder preguntas sobre las listas de espera, la anunciada ampliación del Hospital de Cabueñes y la seguridad de los profesionales y de los usuarios de los centros sanitarios durante todo su horario de apertura. Como aperitivo, ayer en Gijón Faustino Blanco subrayó que, en materia de listas de espera, "Asturias está en la zona de excelencia, pero no nos conformamos, tenemos que seguir trabajando para mejorar".

Dimite Enrique González, director general de Innovación Sanitaria

El director general de Innovación Sanitaria del Principado, Enrique González Fernández, dejará su cargo en los próximos días. Según ha podido saber este periódico, González ha transmitido a personas de su entorno que su decisión tiene una motivación estrictamente personal. Su dimisión se hará efectiva en los próximos días, en una fecha aún no concretada.

13.11.2013 | 04:1Enrique González. | lne

Se da por hecho que Enrique González retornará a su plaza base, la de jefe de la unidad de admisión del Hospital San Agustín de Avilés. Un puesto que precisamente fue objeto de debate el lunes en la Junta General del Principado, cuando el diputado de Foro Albano Longo preguntó de forma retórica al consejero de Sanidad, Faustino Blanco, acerca de la "subida de sueldo para toda la vida al jefe de admisión del Hospital San Agustín, que es la plaza a la que volverá su director general de Innovación Sanitaria". "Lo que dice me parece una ignominia, alarmante y preocupante", respondió Blanco.

Entre otras responsabilidades de gestión, Enrique González ha sido viceconsejero de Salud de la Junta de Andalucía.