Blogia

El Blog que te da toda la información para que tu decidas ...

La situación de la clase trabajadora en España

20130105115038-05.trabajadores.jpg

Vicenç Navarro

Catedrático de Políticas Públicas. Universidad Pompeu Fabra y Profesor de Public Policy. The Johns Hopkins University

 El Instituto de Política Económica (The Economic Policy Institute) de EEUU es uno de los centros de análisis económicos más rigurosos existentes en aquel país. Sus informes tienen gran impacto en el establishment político del gobierno federal. Y sus trabajos tienen gran resonancia en los mayores medios de información estadounidenses. Publica cada dos años el informe The State of Working America, en el que analiza la situación de la población trabajadora en EEUU. Es, sin lugar a dudas, el estudio más elaborado y detallado del mercado laboral así como de las condiciones del trabajo en EEUU...(leer mäs)

Algo más de un punto por debajo del promedio nacional…

20130104114207-empleo-publico-01-min.jpg

El Principado despidió a 455 trabajadores interinos en un año, el 5,6% del total

Oviedo, J. A. O., en La Nueva España
El Principado despide interinos, pero lo hace por debajo de la media nacional. Según los datos de Hacienda, el número de este tipo de empleados públicos en la Administración regional se redujo en un 5,61% entre julio de 2011 y el mismo mes de 2012, cuando en el total nacional bajó un 6,88%.

En concreto, el 1 de julio de 2011 figuraban en la plantilla del Principado un total de 8.111 interinos. Justo un año después había 455 menos. Es decir, un total de 7.656 empleados que prestaban sus servicios en la Administración regional con carácter transitorio o adscritos a programas temporales para situaciones consideradas de emergencia.

De acuerdo con la información de Hacienda, el mayor tajo en materia de interinos en el período de referencia se dio en Castilla-La Mancha, tras la llegada a la Presidencia regional de la popular María Dolores de Cospedal en sustitución del socialista José María Barreda. Su número se redujo en un 53,1%, bajando de 16.464 a 7.721 en un solo año. Aunque la tónica general es de recorte, los empleados interinos crecieron en las plantillas autonómicas de Aragón, La Rioja, Cantabria, Valencia y Cataluña.

El ambulatorio de La Luz dispensará Sintrom en el primer trimestre

20130104085246-04.ambulatorio-luz.jpg

El antiguo Hospital de Caridad se incorporará al consejo del área sanitaria, que se convocará la próxima semana

Foto: Por la izquierda, Pedro García, Yolanda Alonso, Javier Claros, Begoña Martínez y Pilar Varela, ayer, en el salón de recepciones del Ayuntamiento. mara villamuza

 Lne.es » AvilésA. P. G.

 La gerente del área sanitaria avilesina, Begoña Martínez, anunció ayer que el ambulatorio de La Luz empezará a dispensar Sintrom en el primer trimestre del año, medida de la que se beneficiarán entre 200 y 250 vecinos que dejarán de trasladarse al hospital San Agustín por este motivo. Con esta decisión, el servicio de Salud responde a la demanda de la asociación de vecinos de La Luz, que en los últimos meses instó al Gobierno autonómico a que en el presupuesto regional de 2013 incluyese partidas económicas para que en el centro de salud del barrio hubiese un dispensario de Sintrom para los enfermos coronarios.

 Begoña Martínez mantuvo ayer un encuentro con la alcaldesa de Avilés, Pilar Varela, en la que también participaron los concejales Pedro García y Yolanda Alonso y el director de Atención Primaria, Javier Claros. En la reunión debatieron sobre los proyectos que comparten para hacer de Avilés una ciudad saludable, como los programas de atención a personas mayores y a la infancia sobre hábitos saludables. Pilar Varela anunció que el Hospital de Avilés -antiguamente conocido como el de Caridad- se incorporará al Consejo de Salud del área sanitaria III, con cabecera en Avilés. La próxima reunión de dicho consejo se convocará la próxima semana. La Alcaldesa subrayó la necesidad de «seguir profundizando en la relación» entre la administración local y el sistema sanitario «para avanzar en hacer de Avilés una ciudad saludable». «Hay que tratar la enfermedad, pero también prevenir su aparición», apuntó Varela.

El Centro de Salud de La Luz asumirá los controles del 'sintrom'

La gerente del Área Sanitaria informa a la alcaldesa de una medida que podría beneficiar a 250 pacientes

ElmComercio. 04.01.13 - 00:32 -FERNANDO DEL BUSTO | AVILÉS.

 El Hospital Avilés se incorporará al Consejo de Salud del Área Sanitaria III

El Centro de Salud de Villalegre-La Luz asumirá durante el primer trimestre del año los controles de seguimiento de la anticoagulación, conocido popularmente como 'sintrom'. Así lo avanzó ayer la gerente del Área Sanitaria III, Begoña Martínez Argüelles, en una reunión de trabajo mantenida con la alcaldesa de Avilés, Pilar Varela.

La descentralización del 'sintrom' ya beneficia en la actualidad a los pacientes de centros que se encuentran más alejados del Hospital San Agustín, como puede ser Pravia, ahorrándoles un desplazamiento mensual hasta el centro. Ahora, por primera vez, comenzará a aplicarse en el municipio.

A lo largo del trimestre, se pondrá en marcha esta medida que beneficiará a un máximo de 250 pacientes adscritos al Centro de Salud de La Luz. Desde el momento en que se aplique, los enfermos podrán acudir el día que les indique su médico a realizar el análisis. Con un pinchazo similar al que se realiza a los pacientes diabéticos para su seguimiento, se les efectuará la analítica. Los resultados se enviarán telemáticamente al Hospital San Agustín donde el hematólogo los estudiará e informará al médico de familia de los cambios en su tratamiento.

El paciente deberá acudir a la consulta con su médico de cabecera que le informará de las nuevas dosis en su tratamiento, además de completar la revisión.

En la reunión de ayer, tanto los representantes de la administración sanitaria como el Ayuntamiento analizaron las diferentes líneas en las que se podía cooperar y mejorar la atención a los ciudadanos.

Pilar Varela destacó el interés de ambas partes por seguir colaborando en el desarrollo de «Avilés como ciudad saludable», por lo que se repasaron los diferentes programas en marcha y los posibles cambios para ayudar a su mejora.

Así, la próxima semana se convocará al Consejo de Salud del Área III donde participan todos los agentes sociales de la comarca. La novedad más importante es la incorporación de un representante del Hospital Avilés, que hasta la fecha se encontraba ausente de este órgano de participación.

La gerente del Área Sanitaria III elogió la buena marcha del proceso de integración de la Atención Especializada con Atención Primaria. «El proceso avanza firme. Este es el primer año que contamos con un presupuesto integrado», declaró Begoña Martínez Argüelles.

La gerente explicó que, en la actualidad, los trabajos se centran en el ámbito administrativo para sentar los cimientos para la colaboración entre ambos niveles de atención sanitaria. «Uno de los objetivos que buscamos es reducir los tiempos de espera de los pacientes», explicó Martínez Argüelles.

A lo largo del presente año, el objetivo es comenzar a introducir cambios en este sentido en Reumatología, si bien desde la gerencia no se concretó el plazo en el que se aplicarán las modificaciones.

El Principado está entre las tres regiones mejor colocadas para frenar el déficit

20130104082011-04.deficit.jpg

El Gobierno regional ya ha reducido el 71% de los gastos que prometió recortar

Hacienda lanza un aviso a siete comunidades incumplidoras

Lne.es » Asturias Oviedo, E. LAGAR

 Asturias es la tercera comunidad autónoma española más comprometida a la hora de recortar gastos y cumplir así con el objetivo del déficit público fijado para 2012, que no podrá superar el 1,5 por ciento del Producto Interior Bruto (PIB). El último informe de seguimiento del Ministerio de Hacienda, que incluye los datos de los tres primeros trimestres del año pasado, indica que el Principado ya ha conseguido reducir el 71% del gasto público que se fijó recortar en el plan económico y financiero presentado ante el departamento ministerial encabezado por Cristóbal Montoro. Ese informe ministerial precisa, además, que las cuentas regionales reflejaban un superávit del 0,63 por ciento del PIB regional a 30 de septiembre del pasado año. Con estos datos, el Ministerio estima que Asturias «puede estar en línea con el cumplimiento» del objetivo de déficit.

 

Hacienda lanzó ayer una advertencia a siete comunidades autónomas que se están desviando de los compromisos adquiridos de contención del déficit en sus respectivas administraciones. Las incumplidoras son Andalucía, Murcia, la Comunidad Valenciana, Castilla-La Mancha, Canarias, Extremadura y Baleares. De todas ellas, la más incumplidora es, sin duda, la Comunidad Valenciana, gobernada por el PP, que a falta de presentar la contabilidad correspondiente al último trimestre del pasado año sólo logró reducir hasta finales de septiembre el 19% del gasto que se había comprometido a recortar para todo el año.

 

Por el lado de los «campeones» del ajuste se encuentra el País Vasco, que según la contabilidad de los tres primeros trimestres había ejecutado ya el 83% del ajuste comprometido para todo el año, seguido de Aragón (73%) y, en tercer lugar, de Asturias (71%). Del lado de las comunidades que previsiblemente sí lograrán acometer el ajuste que les reclama el Gobierno central están también Galicia, Cataluña, La Rioja, Madrid, Castilla y León y Navarra.

 

En términos absolutos, son las comunidades más pobladas las que sobrellevan el mayor volumen de reducción de gasto. Así, Cataluña ha reducido 1.574 millones de gastos de su Administración autonómica. El recorte de gastos de Castilla-La Mancha ha sido de 1.169 millones de euros y en Andalucía, de 1.038 millones de euros. En Asturias, con poco más de un millón de habitantes, la reducción de gasto ejecutada hasta el 30 de septiembre de 2012 era de 376 millones, de un total de 526 que el Gobierno regional tenía previsto reducir a lo largo de todo el pasado ejercicio.

 

En total, y según los datos difundidos ayer por Hacienda, todas las comunidades autónomas españolas consiguieron reducir sus gastos en 7.243 millones sobre los 15.241 millones previstos en la suma de todos los planes económicos y financieros presentados por todas. Las regiones, además, lograron incrementar sus ingresos (mediante subidas de impuestos, venta de patrimonio o de participaciones accionariales, como principales medidas) en 1.559 millones.

 

Ése, el capítulo del incremento de ingresos, es el flanco más débil de Asturias en relación al cumplimiento de lo firmado en el plan económico y financiero. El Principado sólo había conseguido incrementar sus ingresos un 16% de lo que pretendía conseguir a lo largo de todo 2012. Las previsiones reflejaban un aumento de ingresos de 88 millones y hasta el 30 de septiembre sólo se había conseguido incrementar en 14 millones. Previsiblemente, en este bajo porcentaje tenga que ver que el Gobierno regional aún no ha conseguido la enajenación de los edificios que hacían de «embajada» del Principado en Madrid y Bruselas, una venta por la que preveía ingresar 25 millones.

Contención

 Al tercer trimestre

 Los datos, a 30 de septiembre de 2012, indican que todas las autonomías habían conseguido recortar sus gastos en 7.243 millones sobre un total de 15.241 que pretendían reducir. El porcentaje de cumplimiento de las previsiones de recorte de gastos por comunidades se reparte así:

 

 Cataluña: 59%

 

 Galicia: 42%

 

 Andalucía: 33%

 

 Asturias: 71%

 

 Cantabria: 63%

 

 La Rioja: 36%

 

 Murcia: 51%

 

 C. Valenciana: 19%

 

 Aragón: 26%

 

 Castilla-La Mancha: 56%

 

 Canarias: 58%

 

 Extremadura: 64%

 

 Baleares: 57%

 

 Madrid: 28%

 

Castilla y León: 53%

El nuevo MIR facilita la movilidad del médico entre especialidades

20130104092326-04.mir.jpg

Sanidad reforma el sistema de formación, que tendrá un tramo troncal y otro específico

El objetivo es facilitar la reconversión según la demanda

Emilio de Benito Madrid 3 ENE 2013 - 22:06 CET15

Los MIR han sido muy activos en sus protestas. / álvaro garcíaEl proceso de formación de médicos especialistas, el sistema MIR (médicos internos residentes), afronta su mayor renovación desde que se creara en los setenta. Pendiente desde la Ley de Ordenación de las Profesiones Sanitarias de 2003, el Ministerio de Sanidad ha ultimado por fin su reforma. El objetivo es múltiple: facilitar la movilidad de los especialistas y su posible reconversión según las necesidades del sistema por un lado, y, por otro, adaptar la formación de los médicos a las novedades de la ciencia...(LEER MÁS)

De las 574.533 visitas a nuestros Blog´s en 2011 hemos pasado a las 665.902 en 2012…

20130102222736-balance-final-2012.jpg

91.369 visitas más este último año… nuestro índice de audiencia, por tanto, ha crecido un 15,9%

Ahora, por qué no, nos planteamos llegar a las 700.000 visitas/año.

Hace un año cerrábamos el 2011 con el claro objetivo de superar las 600.000 visitas en 2012. Dicho objetivo, como recordaréis, ya lo superamos en el mes de Noviembre. De ello nos sentimos muy satisfechos entonces y más ahora, pero reconocemos que os lo debemos a vosotros/as, los que nos seguís esporádicamente o con regularidad, los que nos sugerís cosas, los que colaboráis desinteresadamente, los que nos animais… a todos ¡¡gracias!!

Ahora intentaremos sobrepasar las 700.000 visitas anuales este año, y para ello seguiremos haciendo lo mismo que hemos hecho hasta ahora: trabajo y constancia todos y cada uno de los días del año en la férrea línea de fidelidad a nuestro slogan de “La información más veraz, directa, rápida e independiente…” que podemos facilitaros.

¡¡Aquí seguimos y seguiremos en la medida de nuestras posibilidades, este es nuestro renovado compromiso un año más!!...

¡¡Y ya van 8, que se dice pronto!!

VER NUESTRAS ESTADISTICAS ACTUALIZADAS

VER EL CIERRE DEL BALANCE EQUIVALENTE DEL AÑO ANTERIOR  

Los funcionarios navarros, vascos y extremeños cobrarán esta semana la extra de verano de 2013

20130103120202-03.paga-extra.jpg

Con esta medida, los gobiernos autonómicos tratan de compensar la supresión de la extra de estas Navidades impuesta por el Gobierno.

nuevatribuna.es |

Los funcionarios de Navarra, el País Vasco y Extremadura cobrarán en los próximos días, los primeros de enero, la extra de verano de 2013, un adelanto con el que los respectivos gobiernos autonómicos tratan de compensar la supresión de la extra de estas Navidades impuesta por el Gobierno a todas las administraciones públicas.

Además, los funcionarios gallegos podrán solicitar el pago este mes del 50 por ciento de esa extra, una opción elegida también por varios ayuntamientos, como el de Murcia. En todos los casos, los desembolsos se realizarán con cargo al Presupuesto de 2013 y siempre en concepto de adelanto de la paga de verano.

El Gobierno de Navarra ideó esta fórmula para que sus funcionarios cuenten en Navidad con una extra sin contradecir el acuerdo del Consejo de Ministros de julio pasado. Una vez en el Parlamento foral, la iniciativa sin embargo fue ampliada por la oposición, que autorizó también el pago de un plus en 2012 por una cantidad equivalente a la extra de diciembre. El Ejecutivo de UPN decidió sin embargo no abonar este concepto para evitar un recurso en el Tribunal Constitucional. "Es normativa básica", subrayó la presidenta, Yolanda Barcina.

La misma idea de adelantar seis meses una paga fue adoptada por el Ejecutivo extremeño de José Antonio Monago, que en la primera semana de enero tiene intención de realizar el abono. El presidente autonómico ha defendido su iniciativa y ha negado tener miedo a que el Gobierno central pueda obstaculizar el pago.

Quienes también recibirán en los próximos días la paga de junio son los funcionarios vascos, por iniciativa del nuevo gobierno del PNV. El anterior, del PSE, decidió aprobar la extra de diciembre apoyándose en que los Presupuestos vascos así lo recogían y no habían sido modificados tras el real decreto del Gobierno que eliminó la extra en todo el país. El asunto terminó en el Tribunal Constitucional y el PNV ha optado por la fórmula navarra de adelantar la paga de verano a enero.

En la misma línea se sitúa la decisión de la Xunta de Galicia: los empleados públicos gallegos podrán pedir un anticipo en la nómina de enero del 50 por ciento de la paga extraordinaria de julio, como fórmula para "reconocer el esfuerzo" que realiza este colectivo para la prestación de los servicios. Esta solicitud es "voluntaria" y deberá cursarse a través de la Consejería de Hacienda.

SUPERVISIÓN Y RECURSOS

El Gobierno ha recurrido todo intento de abonar la extra a los funcionarios en diciembre. Lo hizo con el Gobierno vasco, con la Diputación de Guipúzcoa, con el ayuntamiento de Pontevedra y lo hará con el Parlamento de Navarra, cuyos funcionarios cobraron el viernes la nómina con la extra incluida.

Hacienda envió además a todos los ayuntamientos una carta reclamándoles que le envíen certificados de las nóminas de diciembre de sus funcionarios y de los acuerdos sobre la extra.

El Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas vigila cada acuerdo para evitar, en palabras de Cristóbal Montoro, "subterfugios" al real decreto de julio. Sobre los adelantos de la paga no se han tomado todavía medidas, porque no está claro si son contrarios a la normativa estatal. La clave es si estos funcionarios recuperan o no en 2013 la extra que perdieron en 2012; es decir, si este nuevo año cobran una paga más

Cospedal reduce a la mitad el número de interinos de Castilla-La Mancha

20130103115158-03.interinos.jpg

Cataluña y la Comunidad Valenciana se desmarcan de los recortes y elevan la plantilla

Manuel V. Gómez Madrid 2 ENE 2013 - 19:47 CET58

La presidenta de Castilla-La Mancha, María Dolores de Cospedal, durante un pleno de las Cortes regionales. / Ismael Herrero (EFE)

 El ajuste autonómico no afecta por igual a los empleados de todas las comunidades. Donde más se ha notado, y con mucha diferencia, es en Castilla-La Mancha. El Gobierno de María Dolores de Cospedal ha reducido el 53,1% el número de funcionarios interinos en un solo año, según el Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas.

 Entre julio de 2011 y julio de 2012, la plantilla de la comunidad manchega, dirigida por la secretaria general del PP, bajó de 16.464 funcionarios eventuales a 7.721. Se convirtió así en la comunidad que lo hizo con más intensidad, tanto en porcentaje como en cifras absolutas superando claramente a otras de mucho mayor tamaño como Madrid y Andalucía, las autonomías que le siguen en la lista y que tienen un tamaño bastante mayor en términos de personal y de presupuestos...(leer más)