Si los sindicatos son capaces de presentar propuestas alternativas a las que recoge el Plan Económico, que respeten la premisa fundamental de mantener los puestos de trabajo y generen el mismo ahorro que comporta dicho Plan, serán tenidas en cuenta

El dilema de Andalucía: o reducción salarial a los trabajadores públicos o 10.000 despidos en Sanidad

En la reunión de la Mesa Sectorial de Sanidad, en que se abordó con las organizaciones sindicales el Plan Económico-Financiero de la Junta de Andalucía, se puso de manifiesto que este plan contempla una reducción salarial de los trabajadores públicos para evitar que, como consecuencia de la ampliación de la jornada laboral (a 37,5 horas semanales) impuesta por el Gobierno central, tengan que ser despedidos 10.000 trabajadores de los centros sanitarios.

Foto: Maria Jesus Montero, Consejera de Sanidad de Andalucía.

Sevilla, 23/05/2012, en Acta Sanitaria

Según la nota difundida por la Consejería de Salud al término de la reunión, en la que se informó a las organizaciones sindicales integrantes de la Mesa Sectorial de Sanidad de los detalles del Plan Económico y Financiero de la Junta de Andalucía y su impacto en el sector sanitario, se llamó la atención sobre el incremento de la jornada laboral a 37,5 horas, cuya aplicación es de obligado cumplimiento por exigencia del Gobierno central, lo que comportaría el despido de 10.000 personas que actualmente desarrollan su labor en los centros sanitarios. Para evitar la pérdida de empleo de estas 10.000 personas y el deterioro del modelo social de Andalucía en cuanto a mantenimiento de prestaciones sanitarias, sociales y educativas, el Plan Económico y Financiero establece la reducción salarial de los trabajadores públicos. Esta medida, que supone un esfuerzo solidario colectivo muy importante por parte de todos los profesionales, es la opción planteada por el Gobierno andaluz para evitar la pérdida de 10.000 puestos de trabajo y los efectos negativos en las economías familiares de estas personas.

Propuestas alternativas

De acuerdo con la información oficial, ambos aspectos centraron el desarrollo de la reunión, presidida por la consejera de Salud y Bienestar Social, María Jesús Montero. Los sindicatos manifestaron su rechazo a las reducciones de las retribuciones de los trabajadores públicos, si bien la titular de Salud y Bienestar Social invitó a sus representantes a plantear propuestas alternativas a las que recoge el Plan Económico, siempre que se respete la premisa fundamental de mantener los puestos de trabajo y se consiga el mismo ahorro que comporta dicho Plan. En este sentido, se optó por hacer un esfuerzo solidario y que los ahorros que tienen que conseguirse para lograr el objetivo de déficit se repercutan en los salarios de los profesionales de forma progresiva. Una medida solidaria entre los trabajadores públicos que supone que se ajustarán más los salarios altos y la reducción será menor en aquellos que menos cobran.

La Junta, insiste la nota oficial, se ve obligada por imperativo legal a realizar estos ajustes. De hecho, este plan responde al compromiso del Gobierno andaluz de cumplir el objetivo de déficit marcado para 2012 por el Gobierno central, una imposición de reducción con el que se está dando un trato injusto y se está perjudicando notablemente a Andalucía, exigiéndole un mayor esfuerzo para el control del déficit público que al propio Estado.

Mantener el empleo y los servicios públicos

En el encuentro con las organizaciones sindicales, se reiteró el compromiso del Gobierno andaluz por mantener el empleo público, a diferencia de otras comunidades que están tomando medidas de recortes de servicios básicos para la ciudadanía y de privatizaciones. Ejemplo de esto son el cierre de plantas de hospitales en Baleares o Cataluña y la reducción de programas diagnósticos en Castilla-La Mancha.

Además del impacto económico y social que supondría el despido de 10.000 trabajadores, que se pretende evitar a toda costa con el Plan Económico, se produciría también un importante impacto en la actividad sanitaria. De hecho, se estima que prescindir de 10.000 personas en el sector sanitario equivaldría al cierre de un hospital como el Hospital Virgen del Rocío o el Hospital Regional de Málaga o de la mitad de los centros de atención primaria de Andalucía, así como la suspensión de más de 60.000 operaciones quirúrgicas o más de un millón de consultas de especialistas. Esta situación llevaría a la senda de privatizaciones, tal y como ya viene ocurriendo en otras comunidades autónomas y que es la situación que el Gobierno andaluz pretende evitar con este Plan Económico.

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'Noche y día' en Oviedo contra la reforma laboral

Más de un millar de personas se han concentrado esta noche frente a la Delegación del Gobierno en Asturias para secundar la protesta "noche y día contra la reforma laboral", que continuarán los sindicatos CCOO, UGT y USO mañana, jueves, y a la que se han sumado mineros en su doble jornada de huelga

Foto:  Concentración en la plaza de España, en Oviedo. :: J. DÍAZ

El Comercio24.05.12 - 00:13 - EFE | Oviedo

Más de un millar de personas se han concentrado esta noche frente a la Delegación del Gobierno en Asturias para secundar la protesta "noche y día contra la reforma laboral", que continuarán los sindicatos CCOO, UGT y USO mañana, jueves, y a la que se han sumado mineros en su doble jornada de huelga.

Con un continuo estallido de pirotecnia y con centenares de banderolas de los sindicatos convocantes, los manifestantes han llegado por grupos pasadas las 22.00 horas a la céntrica plaza de España en Oviedo, enfrente de la Delegación del Gobierno, custodiada por agentes de Policía.

Entre los concentrados se encuentran representantes del sector de la minería, que hoy y mañana vive una doble jornada de huelga, y a la espera de varios autobuses con más manifestantes procedentes de las cuencas mineras y de zonas industriales para prolongar la protesta hasta pasada la medianoche.

Los secretarios generales de CCOO, UGT y USO de Asturias han indicado a Efe que esta protesta no es la primera ni será la última contra la reforma laboral aprobada por el Gobierno y que, según han incidido, está demostrando que sólo beneficia a los empresarios, pero no sirve para combatir el desempleo.

"Que el Gobierno tenga cuidado porque esta sociedad tardará poco en ponerse en pie, ¡ojo!, que el estallido social está a la vuelta de la esquina", ha advertido el secretario general de la USO de Asturias, Francisco Baragaño.

En su opinión, la reforma laboral que aprobó el Gobierno del PP este año es "una falacia, un embuste", que sólo sirve para los empresarios, para que hagan "la limpieza" de trabajadores con antigüedad en su puesto de trabajo y con un despido "casi gratuito".

El secretario general de CCOO de Asturias, Antonio Pino, ha indicado que la protesta nocturna forma parte de una movilización sostenida en el tiempo contra la reforma laboral, que va a continuar "con paciencia" frente a un Gobierno del PP que hace "un uso soberbio de su mayoría absoluta".

Pino ha subrayado que la reforma laboral se hizo "a medida de los intereses de los empresarios" y en vez de otras reformas más prioritarias, como la financiera.

Al Gobierno le ha achacado el líder de CCOO de Asturias que no haga uso del debate parlamentario para aprobar sus reformas y también que, cual "Gobierno trilero", incumpla sus compromisos con la minería.

El recorte presupuestario a la minería le parece a Pino que supondrá "un desastre" para el sector, e incluso "acabar" con él.

Justo Rodríguez Braga, secretario general de la UGT en Asturias, ha señalado que la reforma laboral es injusta y no resuelve el problema del desempleo, especialmente el juvenil, ni la dualidad en la contratación.

Además, supone "un tajo" contra la negociación colectiva, ha enfatizado Braga, que lamenta que se haya roto el diálogo social.

"Basta de mentiras", ha dicho Rodríguez Braga que es el clamor de la protesta contra el Gobierno de Mariano Rajoy.

Mentiras que el dirigente de la UGT ve en tres vertientes, ya que la pretensión, a su juicio, es, primero, reducir el nivel salarial en más del treinta por ciento, además, eliminar los derechos laborales, y en tercer lugar, instaurar el repago para la enseñanza y la sanidad públicas.

"Cada reforma del Gobierno nos acerca al precipicio de parecernos a Grecia", ha señalado Braga.

La manifestación en la plaza de España, con pancartas y banderas pero sin apenas cánticos, cuenta con estallidos de petardos mientras por megafonía se escuchan, entre otras canciones, himnos de Víctor Manuel y Lluís Llach y versiones de La Internacional.

Noche y día contra la reforma laboral...

UGT y CC OO prevén «cientos de despidos» tras el ajuste del fondo para formación

Los sindicatos convocan una concentración esta noche contra la reforma laboral

Oviedo, M. M., en La Nueva España

Los sindicatos CC OO y UGT de Asturias denunciaron ayer que el Gobierno central ha recortado un 57% los fondos que le corresponden a la región para programas de empleo y formación, «pese al fuerte incremento del desempleo, que se acerca a los 100.000 parados». Estos recortes supondrán, además, cientos de despidos.

Ambas organizaciones cargaron contra el Ejecutivo asturiano en funciones «por no haber sabido enfrentarse al Gobierno central». Y también por su «falta de previsión», junto al hecho de que «pretenda financiar los contratos formativos del salario joven con cargo a los fondos de formación, lo que supone una caída del 69% de las partidas económicas destinadas a formación para desempleados, que el año pasado permitieron ofrecerla a más de 12.000 personas.

CC OO, UGT y USO han convocado una concentración a las diez de esta noche en Oviedo en contra de la reforma laboral. La protesta se repetirá mañana a las doce del mediodía. Ambas se desarrollarán en la plaza de España, frente a la Delegación del Gobierno.

Los sindicatos anuncian protestas el día de la aprobación de la reforma

CCOO y UGT prevén un aumento de la conflictividad social y anuncian movilizaciones para esta semana coincidiendo con la validación de la reforma laboral

PUBLICO.ES / AGENCIAS, Madrid.

Los sindicatos mayoritarios vuelven a la carga contra la reforma laboral impuesta por  el Gobierno de Mariano Rajoy y han decidido volver a mostrar su descontento de forma masiva y en las calles coincidiendo con la fecha de la aprobación de ésta en el Congreso de los Diputados, el próximo jueves. Si esta llega a producirse, han augurado un aumento de la conflictividad social.

Así lo ha afirmado en una rueda de prensa conjunta los secretarios generales de CCOO, Ignacio Fernández Toxo, y de UGT, Cándido Méndez, en la que han presentado las movilizaciones contra la reforma y los recortes, que tendrán lugar en 55 ciudades, entre el miércoles 23, mayoritariamente por la noche, y el jueves 24, a las doce del mediodía.

Los líderes sindicales han dicho que el Gobierno todavía no se ha puesto en contacto con ellos y excluye el diálogo social para intentar alcanzar acuerdos. El Gobierno "debe ver que algo no le funciona bien" cuando sigue hablando de que mantiene un diálogo "que es un monólogo" y no sólo en el ámbito de la reforma laboral, ha afirmado Cándido Méndez. Y es que, a juicio de los dos sindicatos, la reforma lo único que ha hecho es destruir empleo, que aumente el número de EREs de extinción y no ha calmado a los mercados.

Toxo ha precisado que los sindicatos han elegido esas fechas porque coinciden con el fin del trámite de la reforma laboral en el Congreso y, en concreto, ha señalado que durante las movilizaciones nocturnas quieren hacer algo "ágil", con actividades diversas de animación, lectura de poemas o "cuenta cuentos".

Al día siguiente se concentrarán ante el Congreso coincidiendo con la convaliación de la reforma e intentarán entregar una nota a los diputados con el "sentir" de sus posiciones, ha señalado Méndez.

Por su parte, Toxo ha insistido en que desde que se reunieron con la secretaria general del PP, María Dolores de Cospedal, quien les dijo que se dirigiría a la ministra de Empleo, Fátima Báñez, para intentar que dialogara con los sindicatos, no ha habido "absolutamente nada".

Mientras, ha subrayado que la reforma está provocando un "significativo" volumen de ERE de extinción y que con sólo 20 días de aplicación se han producido 1.052, frente a los 464 de febrero de 2011, y ha augurado que en marzo y abril aumentarán en la misma línea. Toxo también ha augurado un grave empeoramiento de la situación económica por lo que también prevé que las manifestaciones se mantengan en junio y más allá del verano, al tiempo que prevé mayor judicialización en los conflictos con las empresas.

Asimismo, ha insistido en que España está intervenida de "facto" aunque se ha mostrado convencido de que no se producirá un rescate porque la UE no tiene capacidad y ha reiterado que las claves para no continuar en la senda actual son acometer las reformas del sistema fiscal y financiero.

Respecto a un posible cansancio de la ciudadanía ante tanta convocatoria, el líder de CCOO tiene la convicción de que los ciudadanos de lo que están cansados es de las noticias de las actuaciones del Gobierno en sanidad, trabajo o educación. En este sentido, Méndez ha advertido de que "puede haber algo peor que el cansancio" y es el alejamiento de los ciudadanos de las instituciones democráticas.

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BUSCAS 23/05/2012

 

 

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El geriátrico del Montepío cobra vida

 

 

 

 

 

 

El complejo sociosanitario de Felechosa abrió ayer sus puertas con una plantilla de 60 trabajadores y la llegada de los primeros residentes

David MONTAÑÉS

La residencia geriátrica que el Montepío de la Minería Asturiana ha construido en la localidad allerana de Felechosa ya está en funcionamiento. La instalación abrió ayer sus puertas tras varios días de intensos preparativos. Un equipo de 60 profesionales, con el urólogo Andrés Treceño al frente, recibió a los primeros usuarios, un reducido número de residentes que pudieron instalarse con total sosiego en su nueva casa: «Queremos dar un trato muy personalizado, por lo que hemos programada una ocupación escalonada, con unas cinco personas cada día», señaló el ya citado director del equipamiento.

 

 

El primer inquilino apareció minutos antes de las once y media de la mañana. Llegó acompañado de varios familiares. Inicialmente se mostró un tanto desubicado y dubitativo, pero según fue conociendo a las que serán sus cuidadoras se fue tranquilizando. Nunca antes había pisado un geriátrico. «Le hemos traído aquí porque parece más un hotel que una residencia para mayores», señalaron los hijos de este jubilado mierense, que prefirió no dar a conocer su identidad.

 

 

La recepción de la nueva y lujosa residencia del Montepío cobró ayer vida. Después de tres largos años de obras y una inversión de 31 millones de fondos mineros, el corazón del equipamiento comenzó a latir. Se notaba la excitación y los nervios entre el personal, que hasta dentro de unos días no tendrán una importante carga de trabajo. El procedimiento escalonado de admisiones hizo que el primer residente acaparase ayer por la mañana una atención que podría casi describirse como de entusiasta. «Todo está bien, me gusta», señaló el jubilado, un mierense que aún no rebasó el listón de los 70 años y aspecto saludable, aunque sus últimos meses han sido duros. «Mi madre falleció recientemente y lo está pasando mal», señaló su hijo. La familia le arropó ayer, como todo el personal del geriátrico, hasta media docena de cuidadoras llegaron a estar pendientes de él en el momento de acceder a la que será su habitación. Esta tutela, no obstante, se suavizará con el paso de los días. «Queremos que aquellas personas que, como en este caso, se encuentran bien físicamente, puedan moverse con total naturalidad, convirtiéndose en los únicos protagonistas de su estancia con nosotros», señaló Andrés Treceño.

 

 

El objetivo del Montepío es estar por encima de los cien usuarios a finales de año, con la cifra de 150 residentes como primer objetivo. Se han contabilizado más de 300 reservas, pero los responsables de la mutualidad asumen que habrá que tener paciencia. El presidente de la entidad, José Antonio Postigo, reconoce que la crisis ha jugado una mala pasada al proyecto: «Hace un par de años ya tendríamos lista de espera», indicó. La residencia tiene casi 300 plazas, aunque el tope de internamientos se fijará en torno a los 220 o 230, ya que el Montepío ofrecerá un servicio de hotel para familiares.

 

 

Postigo quiso ayer recalcar los competitivos precios que ofrece el geriátrico de Felechosa, que en los próximos días inaugurará su amplio y lujoso spa, uno de los principales atractivos del equipamiento. Los mutualistas pagarán 1.300 euros (más IVA) al mes, mientras que la tarifa para el público en general se ha fijado en los 1.495 euros. El Montepío ha establecido importantes descuentos para los casos en que sean dos familiares los que ingresen, los mutualistas deberán pagar en ese supuesto 1.965 euros, con 2.260 para el público en general.

 

 

A lo largo de los próximos días se espera un constante goteo de altas. La trabajadora social Tatiana Vázquez explicó ayer a este diario el procedimiento. Nada más llegar, los residentes son informados de las condiciones del contrato. Luego conocen al equipo que cuidadores y sanitarios y, posteriormente, se les traslada a su habitación. Se les coloca unos microchips en su ropa para poder identificarla en la lavandería. Se les muestra las instalaciones y a partir de ahí, salvo en los casos de incapacidad, pueden hacer uso de su libertad para moverse por dentro y fuera del inmueble: «El diseño y gran tamaño del edificio permite crear varios ambientes , por lo que los residentes serán ubicados junto con otras personas que se encuentran en condiciones físicas y mentales semejantes», indicó Andrés Treceño. José Antonio Postigo añadió que «tendrán libre acceso al spa y podrán disfrutar de variados talleres lúdicos, así como de las zonas de plantación y de los invernaderos».

 

 

La comida también se cuidará con esmero: «Las previsiones son no repetir un menú en plazos mensuales», indicó Treceño. La residencia se estrenó ayer con garbanzos con espinacas y bacalao, ternera asada con panaché de verduras y ensalada de frutas.

 

 

El próximo 7 de junio está previsto que el Montepío celebre una inauguración oficial de la residencia. Para entonces, los primeros residentes a buen seguro que ya conocerán cada rincón de un edificio que se asemeja mucho más a un hotel que a un geriátrico.

 

 

Más de 70.000 personas toman las calles en la marcha por la educación pública

 

El Gobierno de Rajoy admite que Asturias fue, con Aragón y Navarra, la región en la que la protesta tuvo más seguimiento

 

23.05.12 - 00:12 - AZAHARA VILLACORTA | OVIEDO

 

 «¡Que Javier no sea igual que Wert!». Gritos como clamores salían de los megáfonos. Banderas de «Wertgüenza». Narices de payaso dedicadas al ministro más cuestionado del Ejecutivo. Niños, abuelos, parados, sindicalistas, docentes con plaza fija, interinos, maestras, economistas, investigadores, asturianos de Luarca a Llanes con gaita o pancartas tomaron poco después de las siete de la tarde ayer, día triunfal de la investidura, las calles del centro de Oviedo en una manifestación sin precedentes en la historia del Principado en defensa de la educación pública.

Fue una marcha verde, el color de la escuela pública que nació en Madrid contra los recortes de Esperanza Aguirre, formada por más de 7.000 personas según las fuerzas de seguridad que custodiaban la plaza de España, sede de la Delegación del Gobierno y de la Consejería de Educación y Universidades, y por alrededor de 15.000 según los cinco sindicatos convocantes, exultantes ante el éxito de la convocatoria que se repitió en las principales ciudades del país. Pocas con tanta mecha dispuesta a prender como Asturias el pulso educativo al Ejecutivo de Rajoy. «¡Mariano: con estos recortes, no llegas al verano!». El propio Gobierno central había reconocido, poco antes, que el Principado, junto con Aragón y Navarra, había registrado el seguimiento «más acusado» de la jornada de huelga en el sector educativo, la primera de una primavera que se presenta más que «caliente» en las aulas. Un 40%, frente al 19,41% de la media nacional.

Un dato que, al traspasar Pajares, se convirtió en guerra de porcentajes: mientras que la consejería en funciones cifró el seguimiento del paro por el profesorado de todos los niveles educativos no universitarios en el 43,11%, según los datos recogidos en 351 centros de enseñanza no universitaria de un total de 457 a las cinco de la tarde, los sindicatos convocantes (ANPE, SUATEA, FETE-UGT, CC OO y CSIF) la elevaron hasta el 83,5%.

Rifirrafes numéricos aparte y con la Universidad en plenos exámenes, lo que impidió un recuento fiable, lo cierto es que, cuando los manifestantes doblaban hacia la calle del Conde de Toreno desde Uría, la cola aún no había salido de la estación de Renfe, y que la actividad académica se paralizó en muchos centros educativos de la región durante toda la «jornada de lucha». En algunos, como el Centro de Formación Profesional de Cerdeño, «no se presentó ninguno de los alumnos». Y en otros como el gijonés Colegio Público Campoamor, «de 19 profesores pararon 14». Servicios mínimos obligaban.

Las demandas frente a la tijera ministerial que «tendrá efectos devastadores tanto para la calidad de la enseñanza en Asturias como para las condiciones laborales en las que los docentes imparten sus clases», estaban claras. «¡No recortes en la escuela. Recorta a Rouco Varela!», «¡Gastos militares para becas escolares!», o «Esto nos pasa por un Gobierno facha» interrumpieron la lectura del manifiesto, a cargo de la periodista Susana Díaz Machargo.

Una lista de agravios en la que la comunidad educativa asturiana insta al Gobierno del Principado «a un compromiso explícito de no aplicar recortes en la educación pública y, partiendo del principio de interés general, sostenerla como prioridad política y presupuestaria, asegurando el derecho al empleo y a la calidad de la enseñanza pública en Asturias».

Palma de Mallorca

Invaden el despacho del consejero

Y mientras que en Asturias la desobediencia civil no pasaba de mandar «a trabajar» a «Urdangarin y Marichalar» y de reclamar «menos crucifijo y más trabajo fijo», en Palma de Mallorca, la Policía desalojaba e identificaba a una treintena de jóvenes que habían entrado por la fuerza en el despacho del consejero de Educación, Rafael Bosch, quien aseguró que los asaltantes habían llegado a agredir a un miembro de su gabinete.

Madrid

Detenidos dos jóvenes por cortar el tráfico

También en Madrid fueron detenidos dos jóvenes por dificultar el tráfico en un campus universitario. Jóvenes que, posteriormente, quedaron en libertad a la espera de ser llamados por el juzgado. Poco antes, una treintena de ellos había impedido el acceso a la estación de Metro de Ciudad Universitaria durante media hora.

Barcelona

Sellan con silicona las cerraduras de colegios

En la otra gran capital, Barcelona, cinco jóvenes fueron arrestados por sellar con silicona las cerraduras de varios colegios, al margen de cortes de tráfico en la AP-7 y B-30 a la altura de la Universidad Autónoma, mientras que en el País Vasco, Baleares y La Rioja los sindicatos mayoritarios no optaron por la huelga, sino por otro tipo de movilizaciones también masivas.

Congreso

Llamazares se pone verde

La marea verde llegó además al debate sobre Presupuestos en el Congreso, donde la discusión de las enmiendas transcurrió con continuas referencias a la huelga y con los diputados de Izquierda Plural, Gaspar Llamazares entre ellos, enfundados en las camisetas verdes en las se leía SOS para la pública.

La portavoz de Seguridad Social del PSOE, Isabel López Chamosa no lucía camiseta, pero hizo un alegato de solidaridad con los huelguistas, rubricado por los aplausos de su grupo. En los pasillos, la diputada de UPyD, Rosa Díez, pedía al Gobierno que reflexionara sobre «la frivolidad» de haber producido tan fuertes recortes y, en Twitter, Alfredo Pérez Rubalcaba anunciaba que el PSOE «se moviliza» a favor de la enseñanza pública.

La respuesta del ministro

Wert promete dialogar

Tras la primera huelga nacional que consiguió reunir al conjunto del sector, desde Primaria hasta la Universidad, en todo el país, el titular de todas las protestas, José Ignacio Wert, en una declaración en el Congreso, a cuya entrada fue abucheado, se comprometió a mantener una actitud de diálogo abierto y franco con toda la comunidad educativa sobre la reforma en la enseñanza, agradeció la actitud «responsable» de los docentes que acudieron a trabajar y expresó su respeto por quienes optaron por el derecho constitucional a la huelga.

Wert destacó el hecho de que este seguimiento haya sido «inferior» al de convocatorias de huelga recientes y, en cuanto al respaldo del paro, lo situó en un 22,7%, con un «seguimiento desigual», ya que en algunas comunidades fue «prácticamente imperceptible», mientras que en otras rozó el 50%. El Ejecutivo de Rajoy se propone ahorrar 3.000 millones de euros por año en la educación pública. Los sindicatos amenazan con retomar las protestas tras el parón del verano.

La reforma sanitaria amenaza con dejar en la calle a mil interinos en Asturias

 

Los despidos serían consecuencia del aumento de la jornada laboral, que el Ejecutivo de Rajoy ha elevado de 35 a 37,5 horas semanales

 

23.05.12 - 00:12 - LAURA FONSECA | GIJÓN.

 

 Como un equilibrista en la cuerda floja y sin red, así es como se sienten muchos de los interinos que actualmente trabajan en la sanidad pública asturiana y cuyo puesto depende en gran medida de que Asturias se sume o no a la ampliación de la jornada laboral decretada por el Gobierno de la nación para el sector sanitario. Con esta medida, introducida en la Ley de Acompañamiento de Presupuestos Generales del Estado del pasado diciembre, el Ejecutivo de Rajoy busca ajustar aún más el gasto público en sanidad. Su aplicación aún no se ha hecho efectiva ya que, en diversas comunidades, consejerías y sindicatos aún tratan de llegar a un acuerdo que satisfaga las condiciones de ambas partes. De momento, sólo el Servicio Murciano de Salud ha implantado vía decreto el aumento de horas de trabajo entre su personal sanitario y ha pasado de una jornada semanal de 35 horas a otra de 37,5. En Asturias, donde el Gobierno saliente de Foro Asturias no adotó ninguna postura al respecto, se está a la espera de lo que decida el nuevo Ejecutivo socialista regional de Javier Fernández.

Los sindicatos asturianos de sanidad ya han salido a la palestra para advertir de que en el Principado un hipotético aumento de la jornada «dejaría en la calle a cerca de mil interinos». Desde 2005, tras un acuerdo alcanzado por el entonces Gobierno del PSOE y las centrales sindicales de sanidad, los médicos, enfermeras, auxiliares, administrativos y celadores del Servicio de Salud del Principado trabajan 35 horas semanales (1.519 horas al año). De pasar a las 37,5 horas a la semana (1.640 anuales), muchos de los actuales contratos de interinos acabarían siendo rescindidos.

Los sindicatos ya han hechos sus cálculos. Estiman que en Asturias se producirían «entre 800 y 1.000 despidos. Una barbaridad que no estamos dispuestos a aceptar ni a asumir», advierte el secretario general de la Federación de Sanidad de CC OO, Gonzalo Gayol. Por cada quince trabajadores ahora en activo «perderíamos un contrato», ejemplifica el responsable del Sindicato de Celadores y Administrativos (Sicepa), Francisco Menéndez. Ante este «negro panorama», los representantes de los trabajadores instan al futuro presidente del Principado, Javier Fernández, a «que dialogue con los sindicatos antes de tomar ninguna decisión».

Los ánimos entre los trabajadores no son actualmente los mejores. «La sanidad asturiana es un motor de crecimiento en el Principado y no podemos permitir un hachazo de tal calibre», indica Menéndez. También UGT se ha posicionado en contra a nivel nacional: «No porque tengamos que trabajar más horas, algo que podría ser lógico en tiempos de crisis, sino porque, aunque no haya despidos, sí se va a dejar de contratar personal sanitario», explicó Ignacio Hernández Colau, asesor técnico de FSP UGT Madrid.

Sustituciones y bajas

Los que más temen por su puesto de trabajo son los profesionales que desde 2005 fueron contratados para cubrir las horas que dejaban de hacer el resto de sus colegas, gracias a la reducción de jornada que se pactó en aquel momento cuando se implantaron las 35 horas semanales. «Son personas que están haciendo sustituciones, vacaciones y bajas y que están integradas en el día a día del hospital», asegura María José Fernández, presidenta de la Junta de Personal del HUCA. En su opinión, «lo que tienen que hacer los futuros gestores es acabar con las peonadas, que esas sí que generan un gran gasto».

BUSCAS 22/05/2012

 

 

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